(Junior) Salarisadministrateur NL Alphen aan den Rijn • Zeeman
Gevraagd
-
Fulltime
-
MBO of hoger
-
Starter
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Loondienst (vast)
-
3.000 - € 3.500 p/m (bruto)
-
Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
-
Deels thuiswerken
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Start jouw carrière als Junior Salaris administrateur bij Zeeman
Ben jij nauwkeurig, nieuwsgierig en klaar om te leren? Wil jij bijdragen aan iets groots zoals het op tijd en correct uitbetalen van het salaris van meer dan 3.600 collega’s? Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen een organisatie waar eenvoud, efficiëntie en betrokkenheid centraal staan.
Als Junior salarisadministrateur leer je stap voor stap hoe je de salarisadministratie voor alle Zeeman-collega’s in Nederland verzorgt. Je werkt in een ervaren en behulpzaam team dat jou begeleidt en ondersteunt. Samen zorgen jullie ervoor dat alles klopt, van mutaties tot vragen van collega’s.
Je gaat onder andere:
- Salarismutaties verwerken en controleren
- Leren hoe je loonsverhogingen, toeslagen en eindafrekeningen verwerkt
- Collega’s helpen met vragen over hun salaris
- Meedenken over hoe processen slimmer en eenvoudiger kunnen
- Samenwerken met HR, Finance en externe partijen zoals de Belastingdienst
Je hoeft nog geen jaren ervaring te hebben, jouw motivatie om te leren en je interesse in cijfers en systemen zijn het belangrijkst. Je bent iemand die graag dingen goed wil doen, nauwkeurig werkt en het leuk vindt om collega’s te helpen.
Wat we graag in jou zien:
- Minimaal MBO werk- en denkniveau
- Interesse in salarisadministratie en de drive om je hierin te ontwikkelen
- Je spreekt goed Nederlands en communiceert helder
- Je bent handig met computers; ervaring met Excel is mooi meegenomen
- Een startsalaris tussen €3.000-€3.500 bruto per maand (o.b.v. kennis en ervaring)
- Hybride werken: thuis én op kantoor
- 24 vakantiedagen + 12 ATV-dagen (bij fulltime dienstverband)
- Thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding
- 8% vakantiegeld (uitbetaald in mei)
- Pensioenopbouw via het pensioenfonds voor de detailhandel
- 20% personeelskorting in onze winkels
- Gratis toegang tot een e-learningplatform
- Een werkgever die zuinig is op mensen én op de planeet
Zeeman is een dynamische retailorganisatie met meer dan 1.400 winkels in 8 Europese landen. Wij bieden kwalitatief hoogwaardige textielproducten en andere essentials tegen de laagst mogelijke prijs. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en duurzaamheid staan bij ons centraal.
Onze cultuur kenmerkt zich door Hollandse nuchterheid, betrokkenheid en samenwerking. Kernwaarden zoals Eigenzinnig, Zuinig en Betrokken vormen de basis van ons handelen. Bij Zeeman creëren we een werkomgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt.
- Solliciteer hier.
- Telefonisch gesprek.
- Gesprek op locatie.
- Aanbod.
We zijn zuinig op mensen, middelen, milieu en maatschappij.
Duurzaamheid is de kern van onze strategie. Wij noemen dat zuinig. Wij zijn niet alleen zuinig op het milieu en onze maatschappij, maar ook op mensen. Dus ook op onze collega's.
Lekker meters maken
Wij zijn aanpakkers en willen meters maken. Daarbij krijg jij vrijheid en vertrouwen in jouw rol. Deze combinatie zorgt ervoor dat jij impact kan maken. Zo kun jij ervoor bijvoorbeeld zorgen dat wij een mooie besparing realiseren, niet alleen in kosten maar ook op onze impact op het milieu, de maatschappij of jouw collega's.
Hybride werken
We hebben het over werken bij ons op kantoor. Maar dat is natuurlijk ook jouw kantoor thuis. Zo werk je in elk geval 2 dagen per week bij ons op kantoor en kan je de rest zelf indelen. De dagen dat jij op kantoor werkt, kan jij gebruik maken van diverse (flex) plekken op jouw afdeling, of schuif je aan bij een andere afdeling.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
