+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Rotterdam.
Laad meer vacatures

Projectleider SAP C4C V2 Migratie Rotterdam OverheidZZP

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 24 uur
  • HBO of hoger
  • Ervaren/Expert
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (tijdelijk)
 

Vacatureomschrijving

In het kort: Je gaat als projectleider de migratie van SAP Sales & Service Cloud versie 1 naar versie 2 coördineren, waarbij je samenwerking tussen teams faciliteert, planning en kwaliteit bewaakt en zorgt voor een succesvolle implementatie.

Genoeg te doen bij Stedin
Projectleider SAP Sales & Service Cloud v2
Voor de migratie van SAP Sales & Service Cloud van versie 1 naar versie 2 is een ervaren, tijdelijke projectleider noodzakelijk. Dit traject (looptijd 9–12 maanden) vraagt om een gestructureerde aanpak volgens de SAP Activate-methodologie, met kwartaalreleases en nauwe samenwerking tussen business en IT.

Waarom een dedicated projectleider?
Een projectleider is cruciaal voor:
– Alignement & structuur: Faciliteert samenwerking tussen teams en business, bewaakt planning, kwaliteit en security.
– Stakeholdermanagement: Verbindt Product Owners, IT, security en business.
– Business implementatie: Zorgt voor draagvlak, opleidingen en change management.
– Releasebewaking: Stuurt op voortgang, draaiboeken en rapportages.
– Best practices & datamigratie: Brengt ervaring in vanuit eerdere SAP CRM/C4C migraties.
– Workshops & besluitvorming: Organiseert sessies en zorgt voor documentatie en actieopvolging.

Rol binnen SAFe
Binnen het SAFe-framework integreert de projectleider migratieactiviteiten in PI-planningen, bewaakt afhankelijkheden en ondersteunt besluitvorming buiten de ART. Samen met solution architect, product owners en tech leads wordt een roadmap uitgewerkt op basis van prioritering en strategie.

Impact van een dedicated projectleider
Een ervaren projectleider:
– Brengt structuur en versnelt besluitvorming.
– Verhoogt kwaliteit, adoptie en klanttevredenheid.
– Voorkomt vertraging, kwaliteitsverlies en lage adoptie.
– Is een versneller van verandering en borgt succesvolle livegang.

Profiel
We zoeken iemand met:
– Ervaring in SAP CRM/C4C migraties (bij voorkeur versie 2).
– Kennis van SAFe/Scrum en SaaS best practices.
– Sterke skills in change- en stakeholdermanagement.
– Affiniteit met netbeheerprocessen en klantdata.
– Analytisch vermogen en verbindende communicatie.



Gevraagd

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.


– Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift. – Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding. – Kandidaat heeft ervaring in SAP CRM/C4C migraties. – Kandidaat heeft aantoonbare ervaring en kennis van: – Kennis van SAFe/Scrum en SaaS best practices.


Aanbod

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.


– De kandidaat heeft ervaring in versie 2 SAP CRM/C4C migraties. – De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. – Goed kunnen plannen – Verantwoordelijkheidsgevoel – Flexibele instelling – Goede communicatieve vaardigheden – Resultaatgericht – Proactief – Luistervaardig **Competenties** – Goed kunnen plannen – Verantwoordelijkheidsgevoel – Flexibele instelling – Goede communicatieve vaardigheden – Resultaatgericht – Proactief – Luistervaardig

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in