+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Zeist.
Laad meer vacatures

Leerkracht taalklas Zeist Werken bij Transvita

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • Telefoon v/d zaak
 

Vacature in het kort

Zeist
In onze taalklas help je kinderen die net in Nederland zijn. Je leert ze Nederlands en zorgt dat ze klaar zijn voor de gewone lessen. We zoeken iemand die enthousiast is, graag samenwerkt en open staat voor nieuwe dingen. Je krijgt goede begeleiding, werkt in een leuk team en kunt jezelf ontwikkelen met trainingen. Ook krijg je een bijdrage voor een fitnessabonnement, fiets of laptop. Je salaris is volgens de CAO. Het is een kans om kinderen te helpen groeien en leren. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Lees verder om te zien of deze vacature bij jou past.
 

Over het bedrijf

Werken bij Transvita
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Vacature omschrijving

Kinderen die net in Nederland zijn, hebben nog te weinig kennis van het Nederlands om alle lessen op de basisschool te volgen. Zij beginnen daarom in een speciaal opgezette taalklas. Als leerkracht van onze taalklas begeleid je leerlingen van diverse leeftijden.

De focus ligt voornamelijk op het verwerven van de Nederlandse taal, daarnaast worden ook de andere vakken behandeld. Het doel is om deze kinderen te laten ontwikkelen en groeien, zodat ze de overstap kunnen maken naar de reguliere klassen.

Functie-eisen

Wie ben jij? 

  • je bent onderwijsbevoegd
  • je bent enthousiast en houdt van aanpakken
  • je werkt vanuit vertrouwen aan verbinding met elkaar
  • je vindt samenwerken belangrijk
  • je staat open voor nieuwe ontwikkelingen
  • je hebt een brede belangstelling voor andere culturen
  • je werkt vanuit een christelijke levensovertuiging en je herkent je in de missie en visie de Wegwijzer

Arbeidsvoorwaarden

Wat kan je van ons verwachten?
  • goede begeleiding
  • leuk enthousiast team
  • ruimte voor professionalisering
  • aanbod trainingen en cursussen via onze CBO Academie
  • aandacht voor talentontwikkeling
  • een bijdrage voor een fitnessabonnement, de aanschaf van een fiets of laptop
  • salaris conform CAO PO, schaal LB
  • telefoonkostenvergoeding



    Omschrijving van De Wegwijzer

    De Wegwijzer is een kleinschalige, gezellige school met 8 groepen in de Verzetswijk van Zeist en heeft een diverse leerlingpopulatie.

    Vanuit een gezamenlijke christelijke levensovertuiging willen we een veilige sfeer creëren voor alle betrokkenen, waarbinnen elk kind als uniek wordt gezien en tot zijn recht kan komen.

    De onderwijsbehoeften van ieder kind willen we centraal stellen. Belangrijk daarbij is dat elk kind de aandacht krijgt, die nodig is, om naar vermogen te presteren.

    Op de Wegwijzer zijn we op weg om het onderwijs een samenspel te laten zijn tussen kinderen, ouders en leerkrachten. We leren van en met elkaar.

    Leerkrachten binnen CBS De Wegwijzer geven vanuit hun passie voor kinderen goed onderwijs. We staan voor een veilige leer- en leefomgeving. Daarbij beleven we samen met de kinderen veel plezier aan dramatische vorming, beeldende vorming, dans, muziek en cultureel erfgoed. Is dat ook jouw passie, doe dan mee!

    Om vorm te geven aan ons ideaal zijn we volop bezig om aan te sluiten met passend onderwijs in een veranderende omgeving. Hierbij is veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Dat wil jij toch ook?







    Missie

    CBO Zeist staat voor Christelijk geïnspireerd, goed en eigentijds onderwijs. We zien het als onze maatschappelijke opdracht om kinderen te leren over zichzelf en de wereld om hen heen. We geven hen een degelijke basis op het gebied van taal, rekenen en burgerschap mee. Zij ontwikkelen zich naar hun mogelijkheden en ontdekken hun talenten. Zij vinden hun weg in het omgaan en waarderen van diversiteit en leren betrouwbaar mee te doen in onze dynamische samenleving. Samen, leven, leren vinden wij voor alle kinderen van groot belang.






    Visie

    Kinderen hebben bij CBO Zeist een centrale plek bij de ontwikkeling en groei van het onderwijs. Ieder kind is welkom. Wanneer de ondersteuningsvraag van een leerling te complex is voor de school van aanmelding helpen de CBO-scholen elkaar. Lukt dit binnen CBO niet, helpen wij ouders een passende plek te vinden binnen ons samenwerkingsverband. We gaan er wel vanuit dat de ouders de christelijke identiteit en de pedagogische aanpak respecteren. Wij verwachten veel van hen en ieder kind telt en doet mee. Kinderen zelf geven aan dat onze scholen er zijn om hen te leren, te laten spelen, samen lol te maken en duidelijk te zijn in wat er kan en mag. Dat doen onze onderwijsprofessionals graag voor hen. Kinderen voeren mede de regie, leren te plannen en leren slimme keuzes te maken. Dat leren zij niet alleen in de school maar ook buiten op het plein, in het bos, in de wijk. Wij zorgen op onze scholen voor een breed aanbod om hun ontwikkeling te prikkelen en talenten te ontdekken/ontwikkelen. Voor kinderen zijn leerkrachten belangrijk. Ze moeten betrouwbaar, rechtvaardig en duidelijk zijn. Zij zorgen voor een veilige plek waarin kinderen zich kunnen ontwikkelen en bieden een breed scala aan leermomenten (gericht op hoofd, hart en handen). De kinderen leren op deze manier actief mee te doen binnen de school en hun toekomstige leefomgeving.

    KernwaardenIn ons onderwijs, onze keuzes en onze communicatie vinden wij verschillende kernwaarden van groot belang.

    VERTROUWEN

    Vertrouwen gaat over het geloof in ieders mogelijkheden. Ook al lukt het lezen nog niet, wij geloven dat het iedereen gaat lukken om te leren lezen. Dat vertrouwen in ieder kind en ieder mens zit in onze genen en wordt gevoed door onze christelijke grondhouding. Onze onderwijsprofessionals zijn betrouwbaar: Wij doen wat we beloven. Als dat door omstandigheden niet of niet meteen lukt, dan communiceren we daar op een prettige wijze over en nemen daar betrokkenen in mee. Dat vraagt om intensief contact met kinderen, ouders en partners.

    RESPECT

    Respect gaat over het zorgvuldig omgaan met elkaar en wat ons gegeven is. Dat geldt voor alles in onze omgeving: mensen, dieren, planten en spullen. Dit denken bepaalt hoe we omgaan met ons eigen lichaam, met elkaar, met de natuur, met grondstoffen, de materialen die we gebruiken, enz.

    POSITIEF

    Wij gunnen het kinderen en onderwijsprofessionals dat ze met een positief gevoel onze scholen in- en weer uitgaan. Positiviteit uit zich bij ons in de waarderende grondhouding van onderwijsprofessionals: we kijken vooral naar wat goed gaat en van daaruit kijken we wat er nog nodig is/ontwikkeld kan worden. We denken in kansen en mogelijkheden en schetsen een positief toekomstperspectief.

    BETROKKEN

    We zijn betrokken op elkaar en hechten waarde aan relaties. Iedereen mag er zijn en iedereen is waardevol. Iedereen verdient een plek en een aanbod dat is afgestemd op zijn/haar behoefte. Iedereen mag aangeven waar hulp of ondersteuning nodig is en mag erop rekenen dat die binnen de redelijke grenzen geboden wordt. We proactief en gedreven om goed onderwijs te realiseren.

    SAMEN

    Samen kunnen en weten we meer dan alleen. Dat geldt voor leerlingen en onderwijsprofessionals. Dat willen we kinderen meegeven en leven we voor.

    Onze leidende principesVanuit onze kernwaarden komen we tot leidende principes. Deze zijn gericht op ons zichtbare en merkbare gedrag. Leidende principes zijn herkenbaar in onze processen, in de keuzes die we maken.

    Hierover verantwoorden wij ons naar elkaar en onze partners. Op onze leidende principes zijn wij aanspreekbaar. In onze kwaliteitszorg vertalen we deze principes naar merkbaar en zichtbaar gedrag waar we op kunnen reflecteren en dat we tijdens audits en of visitaties kunnen objectiveren.


    1. We werken vanuit een Christelijke geïnspireerde grondhouding
    2. We zijn samen verantwoordelijk (professionals, kinderen, ouders en externen)
    3. Onderwijsprofessionals doen ertoe
    4. We leren en werken in een stimulerende en veilige omgeving
    5. Kinderen voelen zich gehoord en hun mening doet ertoe

      Sollicitatieprocedure



      Voor meer informatie

      Mocht je meer willen weten over onze school en over de vacature, dan kun je contact opnemen met de directie:

      Martine Hokken: tel. 030-6956585 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.zeist



      Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.








Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in