Heb je een passie voor HR en wil je bijdragen aan medische innovatie met een wereldwijde impact? In deze rol bij een snelgroeiende scale-up krijg je de kans om HR vorm te geven in een omgeving. Je werkt nauw samen met het leadership team, draagt bij aan de groei van het bedrijf, en bent actief betrokken bij recruitment en onboarding. Geniet van unieke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een premievrij pensioen, een gameroom, en teamuitjes. Meer weten over deze leuke kans? Lees verder!

Over het bedrijf

Eqib | The Human Factor

Werving en selectie

•

Volledige vacaturetekst

Heb jij een passie voor HR én wil je bijdragen aan een betere kwaliteit van leven voor patiëntgroepen wereldwijd? Bij Buchem krijg je de kans om HR verder vorm te geven in een snelgroeiende scale-up die zich inzet voor innovatieve medische toepassingen. Als HR Manager zet je koers, geef je richting én ben je actief betrokken op de werkvloer.

Als HR Manager bij Buchem ben je verantwoordelijk voor HR in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je bent onderdeel van het leadershipteam en werkt nauw samen met collega’s

Je denkt mee wat er is nodig is voor de groei van het bedrijf en vertaalt deze naar concrete acties
Je ondersteunt en coacht leidinggevenden in hun rol
Je bent verantwoordelijk voor recruitment en de onboarding van nieuwe collega’s
Je schakelt met externe HR-partners en bewaakt de samenwerking
Je bent zichtbaar op de werkvloer en weet wat er speelt binnen de organisatie
Je combineert strategisch denken (bijvoorbeeld welke competenties zijn in de toekomst nodig) met praktische uitvoering (bijvoorbeeld het maken van arbeidsovereenkomsten)

Wat breng jij mee?

Minimaal 5 jaar ervaring in een HR management rol
Ervaring in een technische of industriële omgeving
Scale-up ervaring
Bekend met ISO-certificeringen (zoals ISO 13485 en/of GMP)
Je bent hands-on, schakelt snel en beweegt makkelijk door de organisatie
Je weet richting te geven en helder te communiceren naar leidinggevenden
Je bent betrokken, neemt initiatief en draagt bij aan verbinding

Wat jouw nieuwe werkgever jou biedt:

Een uitdagende HR-rol binnen een ambitieuze scale-up met maatschappelijke impact
Premievrij pensioen
24 vakantiedagen + 6 ATV-dagen (o.b.v. fulltime dienstverband)
Een gameroom en teamuitjes
Samenwerking in een professioneel leadershipteam
Veel ruimte voor initiatief, strategie én praktische uitvoering
Een betrokken en veilige werkomgeving waar trots en samenwerking centraal staan

Gevraagd

Senior

Waar je gaat werken

Sinds 2022 is Buchem bezig met een transformatie naar een moderne Contract Development and Manufacturing Organisation (CDMO). De locatie in Apeldoorn groeit door tot een hightech onderzoeks- en productieomgeving waar veiligheid, kwaliteit en innovatie centraal staan.Dankzij hun expertise en betrouwbaarheid in het leveren van hoogwaardige producten, creëren ze duurzame waarde voor klanten én leveranciers. Wat Buchem uniek maakt, is de maatschappelijke betrokkenheid: de producten leveren een directe bijdrage aan de gezondheid van mensen. Dit geeft het werk extra betekenis voor iedereen die er werkt.

Je komt terecht in een betrokken team van circa 25-30 collega’s in. De teams zijn divers van achtergrond, werken nauw samen en hechten veel waarde aan resultaat én verbinding.

De eerste gesprekken vinden plaats bij Eqib The Human Factor en de vervolggesprekken bij Buchem.
Een Talent Motivatie Analyse (TMA) maakt onderdeel uit van de procedure.

Gerelateerde zoekopdrachten

HR Manager Apeldoorn Fulltime Apeldoorn Loondienst (vast) Apeldoorn Apeldoorn Provincie Gelderland HR Manager Salaris HR Manager

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Manager in Apeldoorn

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)