- Home
- Vacatures
- Vacatures Utrecht
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
Consultant Werving & Selectie (IT) Utrecht • Randstad Nederland
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
Fulltime
-
HBO of hoger
-
Ervaren/Expert
Aanbod
-
Loondienst (vast)
-
3.331 - € 5.442 p/m (bruto)
-
Bonusregeling, Auto v/d zaak, Doorgroeimogelijkheden, Laptop, Telefoon v/d zaak
-
Deels thuiswerken
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
FunctieomschrijvingBeschrijving
Ben jij een commerciële aanpakker met een passie voor technologie en de IT-arbeidsmarkt? Krijg je een kick van het samenbrengen van toptalent en toonaangevende bedrijven in de IT? Bij Randstad Professionals, dé specialist in bemiddeling van hoogopgeleide IT-professionals, zoeken we een ondernemende Consultant die de IT-markt in beweging brengt.
Jouw rol is die van een echte business developer. Je bouwt vanuit een hybride werkomgeving aan een krachtig netwerk, neemt verantwoordelijkheid voor je eigen succes en bent de strategische partner voor jouw klanten. Je weet als geen ander hoe je uitdagende IT-vacatures binnenhaalt én succesvol invult.
Jouw dag als Consultant IT
In deze rol heb je veel vrijheid om te ondernemen. Van het signaleren van nieuwe kansen tot het matchen van de perfecte kandidaat. Dit zijn je kerntaken:
Commerciële groei: Je benadert actief potentiële klanten en adviseert ze over hun personeelsvraagstukken binnen de IT-sector.
Volledige regie: Je bent verantwoordelijk voor het gehele wervingstraject: van het binnenhalen van de opdracht tot het presenteren van de perfecte kandidaat.
Strategisch partnership: Je bouwt duurzame relaties op met klanten én kandidaten.
Samenwerken: Je werkt nauw samen met onze gespecialiseerde Resource Consultants om de beste professionals te vinden, zodat jij je kunt focussen op je business.
Je werkt vanuit een van onze kantoren in de Randstad of regio Midden-Nederland, aangevuld met flexibel thuiswerken en het bezoeken van klanten. Een leaseauto zorgt dat je altijd mobiel bent.
Waarom Randstad Professionals?
Werken bij ons betekent deel uitmaken van een dynamisch team binnen een van de grootste HR-dienstverleners wereldwijd. Wij bieden je een perfecte omgeving om te groeien, met:
Een bruto maandsalaris tot €5.400 (o.b.v. 40 uur) en een aantrekkelijke bonusregeling.
Een leaseauto, laptop, telefoon, aandelenregeling en een royaal benefit budget.
Volledige flexibiliteit in je werk, inclusief hybride werken.
Een intensief onboardingprogramma en diverse trainingen.
Ruime doorgroeimogelijkheden en 25 vakantiedagen.
Je bent een gedreven professional met een passie voor sales en sterk commercieel inzicht. Daarnaast heb je:
Minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële rol (bijv. in werving en selectie of accountmanagement).
Een HBO- of WO-denk- en werkniveau.
Een proactieve, ondernemende en resultaatgerichte instelling.
Het vermogen om snel een relevant netwerk binnen IT op te bouwen.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
Ben jij klaar om jouw stempel te drukken op de IT-arbeidsmarkt? Solliciteer direct en bouw aan je eigen succes!
Wil je meer weten? Neem dan contact op met Kelvin Silvius, Talent Acquisition Specialist, via M: +31 (0)6 17987741 of E: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
- Succesvolle sollicitatie
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
- Op gesprek
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
- Op tweede gesprek
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
- Welkom in het team
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Consultant in Utrecht
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl