+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Den Haag.
Laad meer vacatures

Product Owner Technologie Team (Overheid) Den Haag S&Z Consultancy

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • Ervaren/Expert
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (tijdelijk)
  • 5.809 - € 8.643 p/m (bruto)
 

Vacature in het kort

Den Haag
Als Product Owner binnen het Technologie Team speel je een cruciale rol in het ontwikkelen en realiseren van een heldere IT-productvisie. Je vertaalt gebruikerswensen naar waardevolle epics en user stories, beheert de product roadmap en werkt nauw samen met stakeholders. Je leidt de transitie naar een agile werkwijze en draagt bij aan de doorontwikkeling van belangrijke thema's zoals Identity & Access Management en Azure Landing Zone. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Ontdek meer!
 

Over het bedrijf

S&Z Consultancy
Uitzendbureau21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Startdatum: 13 oktober 2025

Einddatum: 13 februari 2026

Sluitingsdatum: 1 oktober 2025


Functietitel

Product Owner Technologie Team


Functieomschrijving

Als Product Owner binnen het Technologie Team ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een heldere IT-productvisie. Je bewaakt de waarde voor de eindgebruikers en draagt bij aan het behalen van de digitale doelstellingen van de organisatie. Jij bepaalt de koers en prioriteiten gedurende het volledige traject van het ontwikkelen of verbeteren van digitale producten. In deze rol:

  • Breng je de wensen en behoeften van gebruikers in kaart en vertaal je deze naar epics en user stories die waarde toevoegen;
  • Ontwikkel je een productvisie en beheer je de product roadmap op basis van gezamenlijke prioriteiten;
  • Communiceer je effectief met interne en externe stakeholders om verwachtingen te managen en feedback te verzamelen;
  • Zorg je voor planning, beheer van de backlog en het behalen van release- en sprintdeadlines;
  • Werk je nauw samen met de scrummaster om het agile gedachtegoed binnen het team te versterken;
  • Begeleid je het team in een transitie naar een agile werkwijze en vertaal je agile principes pragmatisch naar de dagelijkse praktijk.
Werkzaamheden en thema’s
  • Doorontwikkeling van Identity & Access Management (IAM);
  • Upgrade-trajecten van bestaande platformen;
  • Inrichting en optimalisatie van Azure Landing Zone;
  • Realisatie van het security jaarplan.
Jouw profiel

Je beschikt over strategisch inzicht met een praktische inslag en bent in staat om visie te vertalen naar concrete, uitvoerbare plannen. Je begrijpt de behoeften van eindgebruikers en weet deze te vertalen naar productvereisten waarmee het team aan de slag kan. Je stelt jezelf continu de vragen:

  • “Wat levert de meeste waarde op?”
  • “Wat doen we nu en wat kan later?”

Je bent besluitvaardig, kunt belangen afwegen en keuzes helder uitleggen aan zowel je team als stakeholders. Je functioneert goed onder werkdruk en deadlines en blijft gericht op het leveren van kwalitatief hoogwaardig resultaat. Je bent op de hoogte van relevante ontwikkelingen en trends binnen jouw vakgebied en weet deze te benutten binnen de organisatie. Daarnaast ben je een natuurlijke netwerker en verbinder, zowel binnen als buiten de organisatie.


Vereiste kennis en vaardigheden
  • Technische onderlegdheid om inhoudelijke keuzes te duiden en prioriteren;
  • Vaardigheid om stakeholders op verschillende niveaus te verbinden, van security officers tot cloud engineers en architecten;
  • Helder communiceren en richting geven in een omgeving met veel afhankelijkheden en legacy systemen;
  • Schakelen tussen strategische doelen en operationele realiteit.

Eisen:

  • Bacheloropleiding in een relevante richting, een master is een pré;
  • Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner;
  • Beschikking over benodigde certificeringen;
  • Diepgaande kennis van agile processen en principes;
  • Ervaring met agile methodieken zoals Scrum, KanBan en LEAN;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement;
  • Besluitvaardig en inspirerend leiderschap;
  • Analytisch en probleemoplossend vermogen.

PROCEDURE
Let op: bij voldoende aanbiedingen kan de werving eerder worden gesloten en kun je geen kandidaten meer aanbieden.
De intakegesprekken zullen plaatsvinden op: 8 oktober tussen 09.00 -16.45 uur (GRAAG ERVOOR ZORGEN DAT DE KANDIDAAT DAN OOK BESCHIKBAAR IS)
Cv’s dienen voorzien te zijn van:
CV + motivatie (verwerkt in 1 PDF bestand)
Contactgegevens kandidaat (e-mailadres + telefoonnummer i.v.m. pre-intake)
Beschikbaarheid (startdatum & aantal uren p.w.)

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in