Technisch Commercieel Adviseur Regeltechniek – Diever Diever • Sensor

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wat ga jij doen als Technisch Commercieel Adviseur Regeltechniek – Diever?

Als Technisch Commercieel Adviseur Regeltechniek ben jij de verbindende schakel tussen techniek en klant. Je gebruikt je kennis van regeltechniek om bedrijven te adviseren over slimme, duurzame oplossingen. Daarbij ligt jouw focus op inhoudelijk advies en relatiebeheer – de commerciële collega’s verzorgen de daadwerkelijke verkoop.

Jouw werkdag bestaat uit:

- Klantvragen vertalen naar concrete plannen en offertes.
- Advies geven over regeltechniek en slimme oplossingen binnen projecten.
- Samenwerken met engineers, werkvoorbereiders en projectleiders.
- Nieuwe kansen signaleren bij bestaande én nieuwe klanten.
- Fungeren als spil tussen verkoopteam, projectbureau en service-afdeling.
- Ondersteunen bij het opstarten en uitzetten van projecten.
- Technische ondersteuning bieden aan de service-afdeling, zowel binnen als buiten.

Waar ga je aan de slag?

Onze opdrachtgever is een stabiele en mensgerichte organisatie met zo’n 65 specialisten in de installatietechniek. Vanuit Diever werken zij aan duurzame HVAC-oplossingen voor koeling, ventilatie en verwarming. De sfeer is open en collegiaal, met korte lijnen en veel ruimte om mee te denken.

De vraag naar regeltechniek groeit snel, en daarom is er ruimte voor jou om deze rol mee vorm te geven. Hier vind je geen starre hiërarchie, maar wél een team waarin jouw expertise écht telt.

Dit neem je mee

- Technische kennis van installatietechniek en bij voorkeur regeltechniek;
- Een afgeronde mbo-4 of hbo-opleiding in een technische richting;
- Goede communicatieve vaardigheden en de drive om relaties te versterken;
- Een scherp oog voor kansen en de vaardigheid om die om te zetten in resultaat.

Dit bieden wij

- Een goed salaris op basis van ervaring en opleiding, tussen €4100 en €5300,- (o.b.v.);
- Een uitdagende functie binnen een innovatieve werkomgeving;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
- Een collegiale werksfeer met korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheden;
- Arbeidsvoorwaarden conform de cao Industrie.