Planner cluster Projecten Hoofddorp • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als adviseur projectplanning bij de gemeente Haarlemmermeer draag je bij aan grootschalige, ambitieuze en complexe ruimtelijke ontwikkelopgaven. Je adviseert en stuurt binnen projectteams en programma's vanuit een projectbeheersingsperspectief en werkt samen met diverse stakeholders op intern, lokaal en provinciaal niveau. Met jouw unieke visie, kwaliteiten en oog voor detail lever je een waardevolle bijdrage aan het fysieke domein van de gemeente.

Je bent verantwoordelijk voor het in beeld brengen van projectonzekerheden, inclusief oorzaken, gevolgen en oplossingen. Je kent de processtappen van woningbouwgebiedsontwikkeling, bedrijventerreinen, infrastructuur en vastgoedontwikkelingen. Je herkent dwarsverbanden binnen de gehele projectportefeuille en visualiseert deze met planningen, afbeeldingen en schemas. Je bent een prettige gesprekspartner voor interne en externe betrokkenen en geeft gevraagd en ongevraagd advies.

• Je werkt samen met andere planningsadviseurs binnen het fysiek domein.
• Je bent de verbindende schakel tussen projectteamleden en adviseurs op het gebied van tijd en projectfasering.
• Je stelt integrale projectplanningen op die de projectstrategie visualiseren.
• Je combineert complexe projectstructuren, procedures en besluitmomenten tot een overzichtelijk planproces inclusief tijdsplanning.
• Je werkt aan scenarios, risicoanalyses, netwerkanalyses en uitvoeringsfaseringen.
• Je agendeert de planning in projectteamoverleggen.
• Je adviseert de projectmanager over projectstrategie, coördinatie en afstemming.
• Je bent op de hoogte van nieuwe regelgeving rondom ruimtelijke projecten en verwerkt deze in de planningen.

Je bent een stevige sparringpartner voor programma- en projectmanagers en gaat graag een stevige uitdaging aan. Je bent je bewust van de politiek gevoelige omgeving waarin je werkt. Daarnaast beschik je over:

• Een HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in planologie, sociale geografie, ruimtelijk bestuursrecht, bouwkunde of weg- en waterbouwkunde. Andere opleidingen zijn ook welkom als je goed bij de functie en organisatie past.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Kennis van MS Project of andere projectplanningssoftware.
• Aantoonbare ervaring met projectmatig werken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om kritische onderwerpen helder over te brengen.
• Vermogen tot strategisch denken.
• Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving, bij voorkeur met kennis van ruimtelijke procedures.

Gevraagd

Eisen:

1. Afgeronde HBO of WO opleiding - De kandidaat heeft, op CV aantoonbaar, een HBO of WO opleiding afgerond, bij voorkeur in de richting van planologie / sociale geografie / ruimtelijk bestuursrecht / bouwkunde / weg- en waterbouwkunde en/of civiele techniek
2. Werkervaring bij overheidsinstellingen - De kandidaat heeft, op CV aantoonbaar, minimaal 3 jaar werkervaring bij of met (lokale) overheidsinstellingen of verwante organisaties als planningsadviseur binnen de gebiedsontwikkeling

Wensen:

• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. - Waarom wil je werken bij de gemeente Haarlemmermeer? - Waarom spreekt de functie je aan? - Waarom denk je geschikt te zijn voor deze functie? Wij beoordelen de brief daarnaast op: - Heldere schrijfstijl; - Mate van overtuigingskracht
• Planning van gebiedsontwikkelingsprojecten - De kandidaat heeft, op CV aantoonbaar, ervaring met het opstellen van integrale planningen van gebiedsontwikkelingsprojecten
• Ervaring MS Project - De kandidaat heeft, op CV aantoonbaar, ervaring met MS Project
• Ervaring overtuigend adviseren - De kandidaat heeft, op CV aantoonbaar, sturend durven optreden bij complexe planningsvraagstukken op alle niveaus binnen de organisatie. Geef daarvan een voorbeeld in het CV: Leg uit om welk complex planningsvraagstuk het ging, hoe je optrad, welke functies betrokken waren (bijvoorbeeld: teammanager, ambtelijk opdrachtgever, directeur) en waar je optreden toe heeft geleid
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. - Mate van enthousiasme; - Kennis en ervaring advisering; - Mate van aansluiting/match met het team; - Werken in teamverband; - Houding en gedrag; - Flexibiliteit

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.