Senior Beleidsadviseur Sociaal Domein Uden • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als senior beleidsadviseur binnen het sociaal domein ontwikkel je strategisch beleid en visies op meerdere samenhangende beleidsterreinen. Je ondersteunt collegas bij de totstandkoming en implementatie van beleid en bent verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling, coördinatie en uitvoering van bestuursopdrachten. Daarnaast voer je regie over beleidsprogrammas en projecten en coördineer je de aanlevering van informatie voor de P&C-cyclus.

Je werkt nauw samen met teamgenoten, het bestuur en collegas in de uitvoering. Extern onderhoud je contact met diverse partners en samenwerkingsverbanden. Je betrekt steeds de juiste mensen en bouwt een netwerk op. Binnen je team werk je samen met twee collega senior beleidsadviseurs en een team van beleidsadviseurs op verschillende gebieden binnen het sociaal domein, zoals gezondheid, sport, cultuur, jeugd, onderwijs, participatie en inburgering. Dit alles in een informele werksfeer waar samenwerking en eigenaarschap centraal staan.

• Opleiding: Een afgeronde relevante HBO/WO opleiding en WO denkniveau.
• Ervaring: Meerdere jaren aantoonbare ervaring in een adviserende functie binnen het sociaal domein.
• Projectmatig werken: Ervaring met projectmatig werken.
• Communicatie: Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.
• Analytisch vermogen: Een goed ontwikkeld analytisch vermogen.
• Teamspeler: Een verbindende teamspeler die in staat is team- en domein overstijgend te werken.
• Vernieuwend denken: Je kunt vernieuwend denken en dit vertalen naar realistische doelstellingen en beleid.

Gevraagd

Eisen:

1. Opleidingsachtergrond en denkniveau - Een afgeronde relevante HBO/WO opleiding en een WO denkniveau
2. Werkervaring bij gemeente - Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in een senior adviserende functie binnen het sociale domein bij een gemeente
3. Regie op beleidsprogramma's en projecten - Uit CV of motivatie van de kandidaat blijkt dat de kandidaat aantoonbare werkervaring heeft met regie op beleidsprogramma's en projecten

Wensen:

• Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. - Motiveert waarom hij/zij voor gemeente Maashorst wilt werken; - Motiveert waarom hij/zij de geschikte kandidaat is op deze opdracht; - Motiveert waarom hij/zij voldoet aan de gestelde harde criteria
• Werkervaring als senior adviseur binnen het sociale domein van een gemeente - Aantoonbare ervaring in een senior adviserende functie binnen het sociale domein bij een gemeente
• Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Een verbindende teamspeler die in staat afdelings- en zelfs domein overstijgend te werken Een klantgerichte, collegiale en flexibele instelling

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.