Beleidsadviseur Warmte en energie Wijhe • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Olst-Wijhe kent een actieve samenleving. Inwoners denken graag met ons mee én bedenken zelf allerlei ideeën om Olst-Wijhe nog een stukje mooier te maken. Daar geven zij zelf of samen met ons handen en voeten aan. Er is een bloeiend verenigingsleven en met elkaar zetten we onze schouders onder elke uitdaging. Wil jij hier je steentje aan bijdragen?

Opdracht
Voor ons team Ruimte en Samenleving zoeken wij tijdelijk een:

Beleidsadviseur Warmte en energie
Het team richt zich op beleidsontwikkeling en -uitvoering. We zijn verantwoordelijk voor o.a. de beleidsterreinen duurzaamheid, klimaatadaptatie, wonen en landelijk gebied, ruimtelijke ordening, sport, zorg en gezondheid, welzijn, onderwijs, jeugd, cultuur, recreatie en toerisme, kernenbeleid, economie, openbare orde en veiligheid.

We zoeken een interim beleidsadviseur ter vervanging wegens zwangerschap. De beleidsadviseur werkt nauw samen met de andere beleidsmedewerkers en beleidsuitvoerend medewerkers op de themas klimaat, duurzaamheid, energie en circulariteit.

• Je bent verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling over de Warmtetransitie.
• Concreet ga je aan de slag met het Warmteprogramma aan de hand van een reeds opgesteld plan van aanpak:
  • Je herijkt de uitgangspunten en strategieën van de eerdere Warmteverkenning en de daarin gekozen aanpak. Nieuwe ontwikkelingen en technieken vragen om een actuele blik op de mogelijkheden.
  • Je adviseert het college van B&W of aanvullende sturing nodig is.
  • Je begeleidt een adviesbureau bij het uitvoeren van een mer-beoordeling.
  • Je maakt afspraken met collegas over de verwerking van het programma in het DSO en over participatie.
  • Aan het eind van je opdracht ligt er een ontwerpvisie die ter inzage kan worden gelegd.
• Je vertaalt landelijke en regionale beleidskaders naar lokaal toepasbare plannen voor Olst-Wijhe. We gaan aan de slag met een meerjarig beleidsplan duurzaamheid, waaraan jij een belangrijke bijdrage levert.
• Je vertegenwoordigt onze gemeente in regionale overleggen over warmte en energie informeert en adviseert je collegas en het bestuur hierover.
• Je werkt nauw samen met de collegas van cluster Klimaat en Energie. Je stemt met elkaar af en fungeert over en weer als klankbord.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld, Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop en mobiel
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met duurzaamheid bij een gemeente
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als beleidsadviseur bij een gemeente
5. Aantoonbare werkervaring met warmtetransitie bij een gemeente in de afgelopen 6 jaar
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Beschikbaar per 10 november voor 28 uur per week
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met warmtetransitie bij een overheidsinstelling
3. Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op het gebied van warmtetransitie bij een gemeente
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met warmtetransitie bij een gemeente

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken