Aanjager en vormgever positionering gemeente Helmond • PIA

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor de positionering van een Brabantse gemeente zoeken wij twee rollen, zowel een aanjager die makers, ondernemers en organisaties actief betrekt en verbindt als een vormgever voor de visuele herkenbaarheid van de positionering.

Omschrijving van de opdrachtgever:
Bij deze gemeente in Noord-Brabant spelen 700 medewerkers continu in op veranderingen in de samenleving. Verbinding, vertrouwen en waardering zijn belangrijk binnen de organisatie. Er wordt integraal gewerkt en vernieuwende en innovatieve ideeën zijn altijd welkom. Voor de positionering van de gemeente zoeken wij een aanjager en vormgever.

De gemeente heeft een positioneringskoers vastgesteld, waarbij nu wordt ingezet op de activatie en zichtbaarheid van het plan. De activatie is onderdeel van de citymarketingstrategie en draagt bij aan de ambitie om richting 2040 een schaal- en kwaliteitssprong te realiseren. Het doel is om de identiteit, kracht en ambities van de gemeente zichtbaar te maken en zo de aantrekkelijkheid van de stad te vergroten.

De uitvoering van de activatie wordt verdeeld over meerdere kleinere opdrachten, zodat specifieke expertise wordt benut en de borging in de gemeente en regio is gewaarborgd. Voor dit creatieve proces worden verschillende rollen ingezet: een bewaker van de positionering, een vormgever, beeldmakers, aanjagers en activators.

Wat ga je doen:

Aanjager

• Je betrekt makers, ondernemers en organisaties actief bij de positionering van de gemeente, binnen de kaders en richtlijnen van de bewaker.
• Je signaleert kansen en initiatieven in de stad en vertaalt deze naar concrete acties.
• Je verbindt en stimuleert lokale partijen die kunnen bijdragen aan de identiteit van de stad.
• Je bent de verbinder en aanjager van de community van makers.
• Je werkt nauw samen met de bewaker en vormgever van de positionering om strategie en uitvoering op elkaar af te stemmen.
• Je draagt minimaal 2 concrete acties of activiteiten aan die in 2025 of 2026 kunnen worden uitgevoerd.

Vormgever

• Je ontwikkelt een visueel concept die aansluit bij de positionering van de gemeente.
• Je ontwikkelt een digitaal platform waarop het proces, de kaders en de richtlijnen van de positionering zichtbaar zijn.
• Je zorgt voor een herkenbare en consistente stijl in alle communicatie-uitingen (merkbewaking op visueel niveau) die betrekking hebben op de positionering.
• Je werkt samen en stemt af met de bewaker positionering, de beeldmakers en de aanjagers om te zorgen dat de visuele vertaling aansluit bij strategie, inhoud en activatie.
• Je ontwerpt middelen voor verschillende communicatie-uitingen.

Wij vragen:

Aanjager

• Je hebt een groot netwerk in Noord-Brabant en weet gemeenten, ondernemers, makers en organisaties te binden.
• Je hebt ervaring met community building, stadpromotie of projectontwikkeling.
• Je hebt ervaring met het vertalen van kansen en ideeën naar haalbare acties.

Vormgever

• Je hebt ruime ervaring als grafisch ontwerper of visueel vormgever.
• Je hebt ervaring met:
  • het vormgeven en visualiseren van een merkidentiteit
  • citymarketing en positioneringsprocessen
  • het ontwikkelen van middelen voor verschillende communicatiekanalen, zowel on- als offline
  • werken in multidisciplinaire teams

Standplaats:
Noord-Brabant

Wij bieden:
De functie is per maandag 13 oktober aanstaande beschikbaar voor 8-16 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor ten minste 10 maanden.

Ja, ik ben geïnteresseerd!
Reageer vóór aanstaande en stuur je cv via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of klik op Solliciteer. Ons referentienummer is 25500/25499. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Bas Gielen op 078-6182212.

Ik zoek toch iets anders!
Wij helpen je graag bij het vinden van de juiste opdracht. Als we jouw cv en wensen hebben, kunnen we contact met je opnemen zodra er een geschikte opdracht voorbijkomt. Zoek niet langer alleen en mail ons via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel 078-618 22 12. 

Waarom kiezen voor PIA?
Op basis van interim- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.

PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.