+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Dalfsen.
Laad meer vacatures

HR Beleidsadviseur Dalfsen ResidentieProfs

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 24 uur
  • HBO of hoger
  • Ervaren/Expert
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (detachering)
  • Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Dalfsen
ResidentieProfs zoekt een HR Beleidsadviseur voor een boeiende rol binnen het team P&O van een gemeente. Je krijgt de kans om het P&O-beleid vorm te geven en bij te dragen aan diverse belangrijke thema's. Jouw expertise is cruciaal voor het analyseren, vertalen en implementeren van beleidsoplossingen. Geniet van unieke voordelen zoals maximale flexibiliteit, een RP-Flexbudget, en een uitstekend salaris, inclusief maandelijkse vakantiegelduitkering en pensioenreservering. Lees verder om te ontdekken welke uitdagingen op jou liggen te wachten.
 

Over het bedrijf

ResidentieProfs
Uitzendbureau
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Functie

ResidentieProfs is voor Gemeente Dalfsen op zoek naar een HR Beleidsadviseur voor 24 uur (via detachering)


Werkzaamheden

Als P&O-beleidsadviseur maak je deel uit van het team P&O, dat onderdeel is van de stafafdeling. Het team bestaat uit negen teamleden:
– Een teamleider, P&O beleidsadviseur (vervanger), senior P&O-adviseur/organisatieadviseur, P&O-adviseurs, P&O-consulent, adviseur werving en selectie, arbo-preventiemedewerker, financieel P&O-adviseur en medewerker P&O.

Je speelt een belangrijke rol in het verder vormgeven en verder brengen van P&O-beleidsonderwerpen en thema’s. Daarnaast ondersteun en adviseer je – waar nodig – de P&O-adviseurs bij P&O vraagstukken. Je legt verantwoording af aan de teamleider P&O.
Tot je werkzaamheden behoren onder andere:

  • Het analyseren en vertalen van beleidsmatige P&O vraagstukken naar praktische, creatieve en uitvoerbare beleidsoplossingen; en de afstemming met de relevante betrokkenen.
  • Het opstellen van beleidsvoorstellen en adviezen richting het management en bestuur.
  • Het - in voorkomende gevallen - sparren met collega’s binnen het team en bijdragen tot gezamenlijke conclusies/adviezen op betreffende thema’s en casussen.
  • Meedoen in P&O-projecten; eventueel ook trekkerschap vervullen.

Onderwerpen waar je direct mee aan de slag gaat, zijn onder andere:

  • Verder opstellen van Vitaliteitsregeling/duurzame inzetbaarheid
  • Arbeidsmarktstrategie
  • Mede uitwerken van arbobeleid in samenwerking met de arbo preventiemedewerker.
  • Meedoen in P&O-projecten
  • Overige beleidsmatige werkzaamheden

We zoeken iemand die bekend is met deze onderwerpen en snel zelfstandig aan de slag kan. Jouw sterke communicatieve vaardigheden – zowel schriftelijk als mondeling – helpen je om beleid helder over te brengen en draagvlak te creëren binnen de (gemeentelijke) organisatie.


Eisen
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur binnen een overheidsinstelling
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van P&O
Wensen
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO+ niveau op het gebied van P&O
  • Aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur bij een gemeente
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een veranderende organisatie als P&O adviseur bij een gemeente (beschrijf separaat en beknopt een voorbeeld in de motivatie)
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een Vitaliteitsregeling of Arbobeleid (benoem dit expliciet in het cv)
  • Beschikbaar voor 24 uur per week

Competenties

  • Een proactieve houding: je bent resultaatgericht en neemt nieuwe inzichten en inspiratie mee (op basis van eerdere ervaringen)
  • Je bent een echte afmaker: je weet vraagstukken verder te brengen en - in afstemming met de betrokkenen - tot voorstellen ten behoeve van besluitvormnig te komen.
  • Een stevige basiskennis op P&O, met name duurzame inzetbaarheid, arbeidsmarktstrategie en arbeidsomstandigheden
  • Het vermogen om tegenstrijdige belangen binnen een organisatie te begrijpen, met de moed om tegenspraak te bieden en mensen te overtuigen.
  • Een zelfstandige werkhouding, gecombineerd met het vermogen om effectief in teamverband te opereren.
  • Een uitstekende schrijver: je bent in staat complexe informatie helder, gestructureerd en toegankelijk te verwoorden.

Wat bieden wij?
-Maximale flexibiliteit, forse verdiensten
-Concurrerend salaris
-Maandelijkse vakantiegelduitkering
-RP-Flexbudget: gebaseerd op opdrachturen
-Verlofopbouw
-Pensioenreservering
-Begeleiding bij jouw carrière

Bijzonderheden
Let op: Wil je solliciteren? Dan vragen wij standaard 2 referenten op van recente werkgevers en/of opdrachtgevers. Hierbij vragen wij om naam, functietitel, email en/of telefoonnummer van de referent. De opdrachtgever kan nog om aanvullende screening en referenten vragen.
Ben jij op zoek naar een werkgever met een maatwerk aanpak? Dan ben je bij ResidentieProfs aan het juiste adres.
Diversiteit en inclusiviteit
Al onze vacatures staan open voor iedereen. Wij geloven juist in de kracht van diversiteit in teams en op de werkvloer. Voel je altijd vrij om te solliciteren.
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in