- Home
- Vacatures
- Vacatures Ede
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
Trainer-Coach Burgerzaken Ede • Samenvijf
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
Fulltime
-
HBO of hoger
-
Ervaren/Expert
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Loondienst (vast)
-
Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Functieomschrijving
Als vakspecialist Burgerzaken met een focus op ontwikkeling en kennisborging ondersteun je medewerkers met doorgroeipotentie binnen het team Burgerzaken. Je begeleidt hen één-op-één bij het toepassen van nieuwe kennis en het doorbreken van oude werkpatronen, zodat zij zelfstandig functioneren als vakspecialist en op termijn zelf kennis kunnen overdragen (train-de-trainer).
Verantwoordelijkheden
- Opstellen en begeleiden van concrete ontwikkelplannen voor medewerkers met doorgroeipotentie.
- Ontwikkelen en verzorgen van leerinterventies en opleidingsmodules, afgestemd op de leerlijn Burgerzaken (NVVB).
- Formuleren van SMART persoonlijke leerdoelen per medewerker in afstemming met de teamleider.
- Structureel vastleggen en overdraagbaar maken van ontwikkelde kennis en verbeteringen.
- Coachen van medewerkers ‘on the job’ aan de hand van praktijkcasussen en fungeren als vraagbaak.
- Individuele begeleiding bieden om medewerkers stapsgewijs taken zelfstandig uit te laten voeren.
- Ondersteunen bij het aanleren van nieuwe werkwijzen en het doorbreken van oude werkpatronen, inclusief terugkoppeling aan de teamleider.
- Faciliteren van kennisoverdracht door het opstellen van handleidingen, instructiedocumenten en toetsingsmateriaal.
- Periodiek rapporteren over voortgang, leerdoelen en behaalde resultaten en adviseren over aanvullende leerinterventies.
Behaalde Resultaten
- Minimaal drie leermodules uitgevoerd met overdraagbare documentatie.
- Medewerkers getoetst op praktijktoepassing en behalen van leerdoelen.
- Minimaal 80% van vakspecialisten voert taken zelfstandig en conform kwaliteitsnormen uit.
- Vermindering van afhankelijkheid van externe ondersteuning binnen het team.
- Ontwikkelplannen opgesteld en uitgevoerd voor medewerkers met doorgroeipotentie, met minimaal drie gerealiseerde leerdoelen per medewerker.
- Alle kennis, werkvormen en instructies vastgelegd in blijvend toegankelijke documentatie.
- Evaluatie van het opleidingstraject met aanbevelingen voor vervolg en borging.
Functie-eisen
- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als vakspecialist Burgerzaken, bij voorkeur in meerdere gemeenten.
- Aantoonbare ervaring bij een gemeente met meer dan 100.000 inwoners.
- Ervaring met coaching van (aankomende) vakspecialisten Burgerzaken in de praktijk (minimaal 2 voorbeelden).
- Ervaring met ontwikkeling van leerinterventies en uitvoering van opleidingsmodules afgestemd op de NVVB-leerlijn.
- Ervaring met iBurgerzaken in verschillende processen.
- Minimaal 2 referenties van succesvolle opleidings- of teamontwikkelingstrajecten.
Werkomstandigheden
- De functie wordt zelfstandig en resultaatgericht uitgevoerd, zonder hiërarchische aansturing.
- Fysieke aanwezigheid op locatie in Ede is vereist.
- Samenwerking vindt plaats met de teamleider en het MT op basis van afstemming en voortgangsrapportages.
- Resultaten worden SMART en aantoonbaar vastgelegd.
- Zorgdragen voor overdraagbare kennisdocumentatie en borging.
Gevraagd
De opdrachtnemer beschikt aantoonbaar over: Minimaal HBO werk- en ;denkniveau; Minimaal 5 jaar werkervaring als vakspecialist Burgerzaken (bij ;
voorkeur in meerdere gemeenten); Aantoonbare ervaring bij een gemeente met ;
meer dan 100.000 inwoners; Aantoonbare ervaring in coaching van ;
(aankomende) vakspecialisten Burgerzaken in de praktijk (minimaal 2 ;
voorbeelden vereist); Ervaring met de ontwikkeling van leerinterventies en ;
uitvoering van opleidingsmodules afgestemd op de leerlijn (in ;
NVVB-diplomalijn); Ervaring met iBurgerzaken; Minimaal 2 referenties van ;
succesvolle opleidings- of teamontwikkelingstrajecten
Aanbod
- We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
- Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
- Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
- Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
- Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor
Waar je gaat werken
Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Gerelateerde zoekopdrachten
Coach EdeFulltime EdeHBO EdeLoondienst (vast) EdeEdeProvincie GelderlandCoachSalaris CoachVanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Coach in Ede
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl