+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Zoetermeer.
Laad meer vacatures

Medior Fullstack developer 40u/w Zoetermeer DC Professionals

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • Ervaren
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (vast)
 

Vacature in het kort

Zoetermeer
Voor het Realisatie & Operatie team op het gebied van Onderwijsportalen zoekt deze opdrachtgever een Medior Fullstack developer om platforms te onderhouden en uit te breiden. Je werkt in een omgeving met maatwerkcomponenten, in een team dat zich richt op essentiële processen binnen de onderwijssector. Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Lees verder!
 

Over het bedrijf

DC Professionals
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Standplaats: ZOETERMEER
Duur: 01-11-2025 - 01-07-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 03-10-2025

De opdracht

Voor het Realisatie & Operatie zoekt SBB een: Medior Fullstack developer voor het onderhouden en uitbreiden van platforms binnen het Scrumteam Onderwijsportalen.

SBB beschikt voor haar dienstverlening over een informatielandschap met standaard componenten (MS-Dynamics) en maatwerkcomponenten (MijnSBB en modules). SBB bedient circa 250.000 leerbedrijven en 65 MBO-onderwijsinstellingen en heeft in MijnSBB ongeveer 850.000 gebruikers. De backend applicatie “Brein”, op basis van Dynamics 365, heeft ongeveer 700 gebruikers. Via verschillende portalen biedt SBB haar dienstverlening aan. We noemen dit de BPV en K&E-keten. Brein en MijnSBB draaien ‘ontkoppeld’ van elkaar. Bij een onverhoopte uitval van één van de applicaties is de andere applicatie nog steeds beschikbaar.

Deze opdracht betreft ‘het onderhouden en uitbreiden van functionaliteiten voor het onderhouden binnen het Scrumteam Onderwijsportalen. Het gaat om het ontwikkelen van maatwerk-componenten in een .NET Core omgeving.

Voor het team Realisatie & Operatie zoekt SBB een Medior Fullstack developer voor:

• Het (door)ontwikkelen applicaties in het Scrumteam Onderwijsportalen

Aard van de ondersteuning

Het team focust zich op de primaire processen rond de BPV+ en K&E-keten waarbij maatwerkapplicaties worden ingezet. Concrete ondersteuning wordt verleend aan de volgende (bestaande) applicaties voor zowel het beheer (incidenten en onderhoud), maar ook voor nieuwe functionaliteit waarbij analyses en intakes gedaan moet worden. Voor de volgende applicaties wordt met deze uitvraag ondersteuning (beheer en doorontwikkeling) gevraagd:



• Onderwijsportalen

Planning en omvang van de opdracht

• Inzet is voor de periode 01 november 2025 tot 01 juli 2026 voor 0,8-1 fte (startdatum in overleg).

• Optioneel kan deze opdracht twee maal met 9 maanden verlengd worden.

Locatie en inzetbaarheid

Van de aangeboden kandidaten wordt verwacht dat deze tenminste 2 dagen per week op locatie in Zoetermeer inzetbaar zijn.

Eisen en wensen

Een inschrijver mag maximaal twee kandidaten aanbieden (CV inclusief bijbehorend tarief) indienen. Geef bij elk CV een korte heldere motivatie en toelichting / onderbouwing van de competenties van de kandidaat aan de hand van uitgevoerde relevante opdrachten. Wij vragen van elke kandidaat een toelichting op (een relevante selectie van) uitgevoerde opdrachten te geven, waaruit met sprekende voorbeelden de gevraagde competenties aangetoond worden. Geef heel specifiek je eigen toegevoegde waarde aan voor deze opdracht. De kandidaat dient ook minimaal twee referenten aan te bieden.

• tenminste 3 jaar aantoonbare ervaring als full stack ontwikkelaar in verschillende omgevingen en/of verschillende organisaties;

• diepgaande kennis van bij “Gebruikte technieken en tools” genoemde tools en technieken

• goede ontwerpvaardigheden, analytisch vermogen, nauwkeurigheid en oplossingsgericht

• aantoonbare ervaring met het werken in Agile/Scrum-teams en/of DevOps-teams;

• goede klant- en team skills: samenwerken, communicatieve vaardigheden (lsd=luisteren, samenvatten, doorvragen);

• gedreven, pragmatisch en zelfstandig

De kandidaat dient 8 oktober beschikbaar te zijn voor een intakegesprek. Het gesprek wordt ingepland tussen 09:00
- 12:00.

Gebruikte technieken en tools

Onderstaande technieken en tools worden gebruikt in de te beheren en verder te ontwikkelen applicaties. Van kandidaten wordt verwacht dat zij ruime ervaring hebben onderstaande technieken:

• Azure stack

- Azure App Services / Webjobs

- Azure Functions

- Azure DevOps (inclusief continuous deployment / build- en release pipelines)

- Azure Servicebus

- Azure KeyVault

- Azure Application Insights

- Azure Storage

- Azure Data Factory

• Front-end

- Bootstrap

- CSS3

- Vue / Nuxt

- Javascript/TypeScript

- jQuery

- HTML5

- W3C

- Webtoegankelijkheid (WCAG 2.1)

• DotNet development

- DotNet framework

- DotNet Core

- C#

- Entity Framework

- GIT

- JSON/REST

- MVC5

- SOAP

- T-SQL

- (Azure) SQL Server

- XML

- XSLT

- WebAPI

- WCF services

- Visual Studio

- SSIS

- Unit Test

Het beheersen van de hierna genoemde technieken zijn een pré



• Autofac (IOC)

• Azure Redis cache

• Azure API Management

• SignalR

• SSO (ws-federation)

Functie-eisen:
Een inschrijver mag maximaal twee kandidaten aanbieden (CV inclusief bijbehorend tarief) indienen. Geef bij elk CV een korte heldere motivatie en toelichting / onderbouwing van de competenties van de kandidaat aan de hand van uitgevoerde relevante opdrachten. Wij vragen van elke kandidaat een toelichting op (een relevante selectie van) uitgevoerde opdrachten te geven, waaruit met sprekende voorbeelden de gevraagde competenties aangetoond worden. Geef heel specifiek je eigen toegevoegde waarde aan voor deze opdracht. De kandidaat dient ook minimaal twee referenten aan te bieden.tenminste 3 jaar aantoonbare ervaring als full stack ontwikkelaar in verschillende omgevingen en/of verschillende organisaties;
diepgaande kennis van bij “Gebruikte technieken en tools” genoemde tools en technieken
goede ontwerpvaardigheden, analytisch vermogen, nauwkeurigheid en oplossingsgericht
aantoonbare ervaring met het werken in Agile/Scrum-teams en/of DevOps-teams;
goede klant- en team skills: samenwerken, communicatieve vaardigheden (lsd=luisteren, samenvatten, doorvragen);
gedreven, pragmatisch en zelfstandigDe kandidaat dient 8 oktober beschikbaar te zijn voor een intakegesprek. Het gesprek wordt ingepland tussen 09:00
- 12:00.Gebruikte technieken en toolsOnderstaande technieken en tools worden gebruikt in de te beheren en verder te ontwikkelen applicaties. Van kandidaten wordt verwacht dat zij ruime ervaring hebben onderstaande technieken:
Azure stackAzure App Services / Webjobs
Azure Functions
Azure DevOps (inclusief continuous deployment / build- en release pipelines)
Azure Servicebus
Azure KeyVault
Azure Application Insights
Azure Storage
Azure Data FactoryFront-endBootstrap
CSS3
Vue / Nuxt
Javascript/TypeScript
jQuery
HTML5
W3C
Webtoegankelijkheid (WCAG 2.1)DotNet developmentDotNet framework
DotNet Core
C#
Entity Framework
GIT
JSON/REST
MVC5
SOAP
T-SQL
(Azure) SQL Server
XML
XSLT
WebAPI
WCF services
Visual Studio
SSIS
Unit TestHet beheersen van de hierna genoemde technieken zijn een pré
Autofac (IOC)
Azure Redis cache
Azure API Management
SignalR
SSO (ws-federation) Solliciteer nu!
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in