Ambulant Begeleider Steunende huisvesting Koog aan de Zaan • Leger des Heils

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Zoek jij een baan waarin je al je kwaliteiten en betrokkenheid met de kwetsbare medemens kwijt kunt? Wil je daarnaast een uitdagende en afwisselende baan met veel vrijheid om je eigen agenda in te delen? Kom als ambulant begeleider bij het Leger des Heils werken!

Wat ga je doen?
Als ambulant begeleider ga je een of twee keer per week thuis op bezoek bij de deelnemer. Samen pakken jullie stap voor stap leefgebieden aan zoals de administratie, het huishouden, psychische problemen, verslaving en omgaan met justitie. Ook breng je structuur in de dag en zoek je passende dagbesteding. In overleg met de deelnemer wordt zonodig schuldhulpverlening, verslavingszorg, GGZ of een andere instantie ingeschakeld. Doel is dat deelnemers zo zelfstandig mogelijk kunnen wonen, problemen hanteerbaar zijn en er geen strafbare feiten worden gepleegd. Het betreft een leuke, zelfstandige, uitdagende en veelzijdige functie. Uiteraard ben je wel echt een onderdeel van een team, waarbij je ook kunt sparren met je collega’s. Kortom een verantwoordelijke en inhoudelijke functie waarbij je echt wat kunt betekenen voor de kwetsbare medemens. Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.

Dit ben jij
Als ambulant begeleider kun je goed zelfstandig werken. Je hebt goede sociale en agogische vaardigheden voor het begeleiden, stimuleren en motiveren van de doelgroep. Je hebt kennis van multi-problematiek en kent relevante hulpverleningsmethodieken. Daarnaast heb je goede relationele, mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.En verder:

•  Je hebt een HBO diploma richting Social Work
• Je bent 28 uur per week beschikbaar
• Je kent de sociale kaart van de Zaanstreek
• Je werkt in de hele Zaanstreek, je hebt daarom bij voorkeur een eigen auto
• Je kunt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren
• Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: .

Dit bieden wij
Je mag werken in een organisatie die ertoe doet in de samenleving. Jouw werk is daarmee van grote waarde. Wij bieden jou daarom:

• Een contract voor 24 tot 32 uur uur per week
• Een salaris volgens de CAO Sociaal Werk, schaal 8. Het bijbehorende salaris is minimaal € 3.125,- en maximaal € 4.372,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. De inschaling is afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd
• Een contract voor een jaar met de intentie deze te verlengen of om te zetten naar een vast contract
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals opname in het pensioenfonds (PFZW), een loopbaanbudget (voor duurzame inzetbaarheid) en keuzebudget (o.a. vakantietoeslag 8% en eindejaarsuitkering 8,3%)
• 170 Verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband (à 36 uur per week)
• Reiskostenvergoeding, een NS Business Card en/of een thuiswerkvergoeding
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een professioneel team
• Een passend aanbod van trainingen en opleidingen via onze LdH Academie gericht op jouw werkgebied

Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: . Afdelingsinformatie Als ambulant begeleider in Zaanstad kom je te werken voor het product ‘In Balans’. In Balans is langdurige specialistische ambulante woonbegeleiding voor jongeren of volwassenen. Wij begeleiden mensen die wel een dak boven hun hoofd hebben, maar moeite hebben om dat vast te houden. Ze hebben geen woonvaardigheden en vaak is er sprake van verslaving, schulden en/of psychiatrische problemen. Ook hebben ze vaak geen dagstructuur en passende dagbesteding.

Interesse en contact
Heb je nog vragen over deze vacature? Voel je vrij om contact met ons op te nemen. Voor vragen over de functie kun je terecht bij Loraine Windzak, Afdelingsmanager NW-Ambulant Zaanstad, via . Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

[jc_271591]