+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Arnhem.

Productowner Arnhem OverheidZZP

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Ervaren/Expert
  • Nederlands (taal)
  • Certificaten: PSM

Aanbod

  • Loondienst (detachering)
 

Vacatureomschrijving

In het kort: Je gaat als productowner verantwoordelijk zijn voor het beheer en de verbetering van kadastrale systemen, samenwerken met devops-teams en stakeholders, en zorgen voor een soepele overgang naar een nieuwe IT-omgeving.

Kadaster
Waar loopt de grens tussen uw tuin en die van uw buurman? En welk vastgoed is van wie? Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand. Naast onze wettelijke taak, beheert het Kadaster ook voorzieningen van andere organisaties, de Landelijke Voorzieningen. Zo beheren wij onder andere de WOZ Landelijke Voorziening en de Basisregistratie Adressen en gebouwen (BAG): alle adressen en gebouwen in Nederland, zoals bouwjaar, oppervlakte, gebruiksdoel en locatie op de kaart.

Opdracht
Binnen het Kadaster werken we met Scrum en DevOps en zijn devops-teams integraal verantwoordelijk voor de volledige technische dienstverlening, van idee tot productie. Het team Data-, Proces- en Informatiemanagement (DPI)/beheer Rechtszekerheid is verantwoordelijk voor het functioneel beheer van de kadastrale systemen en de ondersteuning van de gebruikers van de systemen en bestaat uit productowners, adviseurs en functioneel beheerders. DPI draagt ook bij aan de vernieuwing en verbetering van systemen en processen. Dit met het doel de efficiëntie en waarde te maximaliseren voor onze gebruikers en afnemers.

We zijn op zoek naar een ervaren productowner voor enkele diensten die het akteverwerkingsproces van het Kadaster faciliteren. Dit werk wordt uitgevoerd vanuit onze locatie ‘De Brug’ in Apeldoorn. Je gaat samenwerken met twee devops-teams die ieder een aantal diensten beheren.

Naast de lopende activiteiten en de vernieuwingen van onze diensten, werken we momenteel ook aan de aanpassing van de huidige IT-dienstverlening naar een toekomstbestendige IT-omgeving. Op dit moment vindt de transitie van de huidige dienstverlener naar nieuwe leveranciers plaats en wordt ook SIAM geïmplementeerd. Dit vraagt veel van de teams en vraagt om een productowner die deze overgang voor zijn of haar diensten in goede banen leidt.

De productowner die we zoeken kan in een relatief korte periode de benodigde samenwerking op gang brengen en functioneel de leiding nemen over de producten/diensten. We verwachten van je dat je snel in staat bent om prioriteiten te stellen waarbij je nadrukkelijk rekening houdt met prioriteiten op domeinniveau van bijvoorbeeld de productmanager, stakeholders en de DPI-teammanager. De diensten waarvoor we een PO zoeken, ondersteunen enerzijds de ontvangst van in te schrijven stukken via zowel api’s als een webportal en anderzijds de ontsluiting van informatie uit de kadastrale registraties met verschillende specifieke viewers.

Je krijgt te maken met veel verschillende stakeholders met uiteenlopende wensen en eisen. Het is belangrijk dat je duidelijk aangeeft welke zaken opgepakt kunnen worden en welke niet. Verwachtingsmanagement is een essentieel onderdeel van je rol. Dit jaar heeft de transitie naar het nieuwe IT-landschap de hoogste prioriteit binnen heel Kadaster. Continuïteit, veiligheid en rechtszekerheid zijn hierbij voor ons belangrijke aandachtspunten.

Als productowner binnen het domein Rechtszekerheid werk je nauw samen met de productmanager, functioneel beheerders van jouw diensten, andere productowners en procesadviseurs. Het betreft een functie met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Je werkt samen met gemotiveerde en deskundige collega’s.

Belangrijkste technieken, methoden en tools
– Office365;
– Jira;
– Fortes Change Cloud.

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn
– Beheer van de backlog van de producten;
– Opstellen van user stories en refinen met het team;
– Kritische houding richting kwaliteit en standaarden voor een beheersbaar eindproduct;
– Afstemming met de verschillende stakeholders en gebruikersgroepen binnen de akteverwerkingsketen;
– Prioritering en planning van werkzaamheden op basis van de gestelde doelen en de behoeften van stakeholders;
– Maken, delen en afstemmen van visie en roadmap voor de producten/diensten;
– Zorgen voor een soepele overgang naar de nieuwe cloudomgeving voor jouw diensten;
– Samenwerken met productmanager en andere collega’s die nodig zijn om de gestelde doelen te behalen.



Gevraagd

– De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd. – Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 5 pagina’s A4. – De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift. – Afgeronde (bachelor) Hbo-opleiding of hoger. – Gecertificeerd productowner (bijvoorbeeld PSPOII). Kopie van certificaat toevoegen. – Minimaal 3 jaar praktijkervaring als productowner. – Aantoonbaar ervaring met samenwerken in multidisciplinaire (agile) teams binnen een (semi-) overheidsorganisatie. – Door de kandidaat zélf geschreven CV en persoonlijke motivatie. – In staat om minimaal 2 dagen per week op kantoor in Apeldoorn te werken. – Het Kadaster verplicht geselecteerde Inschrijver haar in te zetten kandidaat een geheimhoudingsverklaring (zie bijlage 2c) te laten tekenen. De geheimhoudingsverklaring dient bij het Kadaster ondertekend in het bezit te zijn bij aanvang van de werkzaamheden. – De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. – Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).


Aanbod

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.


– De kandidaat stelt zich voor in een korte persoonlijke motivatie (max 400 woorden) en vertelt waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf. Beoordeling: Hoe beter de motivatie aansluit bij de wensen van het Kadaster en de geschetste situatie hoe hoger de score (weging 50 punten). – U beschrijft duidelijk (max. 400 woorden) op welke wijze u met uw expertise, competenties en ervaring binnen de geschetste situatie snel ingewerkt raakt in onze organisatie, onze werkwijze en op de diensten waarvoor u verantwoordelijk bent. Beoordeling: Hoe beter de aanpak aansluit bij de wensen van het Kadaster en de geschetste situatie hoe hoger de score (weging 50 punten). – Resultaatgericht. – Helicopterview. – Besluitvaardig en vasthoudend, kan zijn/haar eigen pad trekken in complex krachtenveld. – In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief. – Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk. – Klant- en kwaliteitsgericht. – Teamspeler. – Probleemoplossend vermogen en proactieve houding. – Analytisch vermogen.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in