RTE a.i. Agile Release Train Zakelijk Complex Rotterdam • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving

Als interim Release Train Engineer (RTE) speel je een sleutelrol in het opzetten van een nieuwe Agile Release Train (ART) binnen de Consumentensector. Je begeleidt de teams in de transitie naar een nieuwe manier van samenwerken, waarbij development valuestreams direct aansluiten op de Operational Value Streams. Je bent verantwoordelijk voor het neerzetten van een robuust proces en zorgt ervoor dat de ART per januari soepel draait.

Je werkt nauw samen met het tactisch vierkant (T4K), bestaande uit de Product Manager, Solution Architect, People Developer en jezelf, om fundamenten te leggen zoals een goed proces, duidelijke rollen en effectieve samenwerking. Je organiseert en faciliteert ART-events, bewaakt de voortgang en stemt af met verschillende stakeholders om de verandering in goede banen te leiden.

Jouw werkzaamheden

• Opzetten en begeleiden van de nieuwe ART en de teams daarin.
• Vormgeven van de agile werkwijze samen met Scrum Masters.
• Afstemmen met Solution Architect over technische afhankelijkheden en impact van End of Life-applicaties.
• Voorbereiden en faciliteren van workshops gericht op aansluiting op Operational Value Streams.
• Organiseren van de eerste PI Planning en afstemming met Portfolio Management.
• Coachen en ondersteunen van collega RTE’s binnen de organisatie.
• Bewaken van het proces, structuur aanbrengen en mensen meenemen in verandering.

Wat breng je mee?

• HBO of WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring als Release Train Engineer.
• SAFe RTE-certificaat.
• Ervaring met het opbouwen van ART’s en het begeleiden van verandertrajecten.
• Sterke coachende en communicatieve vaardigheden, met focus op proces, structuur en samenwerking.
• Bereidheid om de Digital Way of Working te adopteren en actief uit te dragen.
• Een stevige verandermindset, zichtbaar en benaderbaar, met oog voor zowel proces als mens.

Werkomgeving

Je maakt vanaf dag één deel uit van het tactisch vierkant van de nieuwe ART en werkt samen met de Product Manager, Solution Architect en People Developer als kernteam. Je werkt volgens het Stedin@Work-concept, waarbij je ongeveer de helft van je tijd op locatie (Blaak of Delft) werkt en de andere helft vanuit huis.

Gevraagd

• Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Release Train Engineer
• Kandidaat is in het bezit van het SAFe RTE-certificaat
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met: - het opbouwen van ART’s en het begeleiden van verandertrajecten - sterke coachende en communicatieve vaardigheden, met een focus op proces, structuur en samenwerking
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij
• Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.