Recruiter Vakopleidingen Noord-West Amsterdam-Duivendrecht • Randstad Nederland

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij een bevlogen recruiter met een passie voor mensen en het bieden van een nieuwe toekomst? Krijg je energie van het opbouwen van een netwerk en het creëren van kansen voor anderen? Voor ons talent center in Noord-West zoeken we een recruiter Vakopleidingen. Je gaat aan de slag met een unieke doelgroep: gemotiveerde kandidaten die zich via Randstad willen omscholen tot operator, monteur of chauffeur.

Bij Randstad draait alles om werkperspectief en gidsen. Dit zijn de fundamenten van onze nieuwe strategie. We werken aan een talentgedreven organisatie waarin de ontwikkeling van talenten centraal staat. In een krappe arbeidsmarkt is dit de sleutel, niet alleen voor het invullen van vacatures, maar ook voor de verdere ontwikkeling van talent binnen bedrijven. Als recruiter bij Randstad Vakopleidingen ben jij een cruciale gids in dit proces. Je helpt mensen hun loopbaan vorm te geven en begeleidt hen naar een duurzaam en passend werkperspectief.

Als recruiter ben jij de spil in het wervingstraject voor onze opleidingstrajecten. Jouw werk is cruciaal voor het vullen van de klassen en daarmee het helpen van mensen aan een nieuwe toekomst.

• Werving: Je werft actief kandidaten via diverse kanalen, zowel online als offline. Denk hierbij aan het plaatsen van vacatures, maar ook het bezoeken van banenmarkten en het opbouwen van een netwerk met instanties.

• Dagelijks contact: Je belt dagelijks met sollicitanten en kandidaten die hun interesse hebben getoond. Je checkt de harde eisen en neemt hun motivatie door. Je nodigt ze uit voor een informatiebijeenkomst en begeleidt de kandidaat door de vervolgstappen, zoals de assessments en de toelatingstoets bij onze opleider.

• Netwerken en samenwerken: Je werkt nauw samen met de andere collega's van het Randstad Vakopleidingen-team door heel Nederland én met je collega's van Randstad in de regio. Je bouwt een sterk netwerk op met deze interne collega's, zodat je elkaar kunt versterken in de werving.

• Out of the box denken: Je kijkt verder dan een cv. Je bent nieuwsgierig en vraagt door. Ook kandidaten zonder technische ervaring zijn welkom, want jij ziet hun potentieel en doorzettingsvermogen.

Randstad Vakopleidingen Techniek biedt opleidingsmogelijkheden voor techneuten én mensen die zich willen omscholen naar een functie binnen de techniek. Je kunt hierbij denken aan opleidingen voor monteurs en operators. Vanuit Randstad Vakopleidingen faciliteren we deze loopbaanmogelijkheden. Wij vinden het namelijk belangrijk dat iedereen met de juiste motivatie en interesse in de techniek de kans krijgt zich hierin te ontwikkelen. Persoonlijke aandacht en begeleiding is hierbij van groot belang. En dit kunnen wij niet zonder jou!

• Je bent een mensen-mens; je helpt graag anderen en hebt de drive om een klas vol te krijgen.

• Je bent proactief, communicatief sterk en weet mensen te enthousiasmeren voor een langdurig traject.

• Je hebt doorzettingsvermogen en blijft positief, ook als de resultaten van een assessment tegenvallen.

• Je hebt ervaring met recruitment of werving en bent thuis in het opbouwen van netwerken.

• Je wilt je graag verder ontwikkelen binnen een dynamische organisatie met volop mogelijkheden.

Randstad is meer dan een uitzendbureau; wij zijn een organisatie die mensen helpt hun toekomst vorm te geven. Als recruiter bij Randstad Vakopleidingen heb je de kans om écht impact te maken. Je helpt mensen aan een baan voor de lange termijn en draagt bij aan hun persoonlijke ontwikkeling. Wij geloven dat jouw succes ons succes is, en daarom bieden we je:

• Een salaris van €2700 tot €3200 per maand (op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw relevante werkervaring).

• Een aantrekkelijke bonusregeling en een persoonlijk budget van 12,347% (inclusief 8,5% vakantiegeld).

• 25 vakantiedagen, met de optie om tot 5 weken extra bij te kopen.

• Een laptop, telefoonabonnement en reiskostenvergoeding.

• Uitstekende doorgroeimogelijkheden en een breed opleidingsaanbod via onze Randstad Academy.

Wacht niet langer en solliciteer via de knop hieronder! Of wil je nog iets meer weten? Stuur een mailtje naar onze Talent Acquisition Specialist Isabel Houben: via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Zij vertelt je graag meer!

• Succesvolle sollicitatie
  

  Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

• Op gesprek
  

  De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.  

• Op tweede gesprek
  

  Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

• Welkom in het team
  

  Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.