Agile Coach / Agile Transformatiecoach (Overheid) Katwijk (ZH) • S&Z Consultancy

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Startdatum: 1 oktober 2026

Einddatum: 1 april 2027

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Sluitingsdatum: 13 oktober 2025

Ben jij een ervaren Agile Coach / Agile Transformatiecoach die het cluster Informatie & Automatisering (I&A) kan begeleiden in de verdere transitie naar een Agile manier van werken? In deze rol ben je verantwoordelijk voor het realiseren van een gedragen en passende Agile-werkwijze binnen het cluster. Je versterkt de rollen van Product Owners, Scrum Masters en Agile teams en ondersteunt de organisatie bij verandermanagement en borging.

• Implementeren en afstemmen van een Agile-werkwijze binnen het cluster I&A.
• Coachen van Product Owners en Scrum Masters om hun rol effectief te vervullen.
• Versterken van Agile teams in samenwerking en zelforganisatie.
• Realiseren van een veranderaanpak en borging binnen de organisatie.
• Initiëren, realiseren en evalueren van verbeterinitiatieven en optimalisaties samen met de betrokken teams.

Je voert de opdracht zelfstandig uit op basis van vooraf overeengekomen resultaten en stemt periodiek af met de opdrachtgever. Je werkt zonder leiding, toezicht of gezag.

Eisen:

• Inzetbaar om te starten in oktober 2025 tot en met april 2026 voor 28 tot 32 uur per week
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met begeleiding van Agile-transformaties binnen (semi) overheidsorganisaties
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Agile Coach/ Agile Transformatiecoach
• Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren

Wensen:

• Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor op het gebied van IT, Bedrijfskunde of Procesmanagement
• In bezit van een certificaat in SAFe Agilist, Agilee Leadership en Agile Awareness
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met verandermanagement en organisatieontwikkeling op het gebied van Agile/ Scrum werken
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Scrum, Kanban, SAFe en DevOps
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als Agile Coach/ Agile Transformatiecoach .

Competenties:

• Coachend vermogen: in staat om Product Owners, Scrum Masters, management én teams te begeleiden richting eigenaarschap en zelforganisatie
• Veranderkracht: kan cultuur- en gedragsverandering sturen, weerstand ombuigen naar draagvlak en teams meenemen in nieuwe manieren van werken
• Organisatiesensitiviteit: begrijpt de politieke en bestuurlijke context van een gemeente en stemt aanpak en communicatie hierop af
• Communicatieve vaardigheid: vertaalt complexe Agile-concepten naar begrijpelijke taal en weet te verbinden met verschillende niveaus in de organisatie
• Faciliterend leiderschap: begeleidt workshops, overleggen en sessies, zonder inhoudelijk eigenaarschap over te nemen
• Resultaatgerichtheid: houdt de Agile-transformatie concreet en meetbaar met duidelijke mijlpalen en tastbare verbeteringen