Interim manager Omgevingsontwikkeling Nijverdal • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als zelfstandig adviseur binnen de afdeling Omgevingsontwikkeling ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een goede structuur en het versterken van de uitvoeringskracht rondom de woningbouwopgave. Je werkt aan de verdere implementatie van de Omgevingswet en draagt bij aan de doorontwikkeling van de afdeling richting een toekomstbestendige organisatie.

• Organisatieanalyse: Je voert een analyse uit van de huidige situatie op het gebied van structuur, processen, samenwerking, prestaties en werkhouding.
• Structuur en samenwerking: Je versterkt het eigenaarschap en de samenwerking binnen het team, brengt structuur aan in rollen, taken en verantwoordelijkheden en legt werkprocessen en prioriteiten vast om voorspelbaarheid en efficiëntie te bevorderen.
• Professionalisering en advies: Je draagt bij aan de professionalisering van de afdeling, stelt een analyse- en adviesrapport op over de gewenste structuur en werkwijze en ontwikkelt een implementatieplan inclusief fasering en benodigde capaciteit.
• Woningbouwopgave en Omgevingswet: Je adviseert over de borging van de woningbouwopgave binnen de nieuwe structuur en stelt een plan van aanpak op voor de verdere implementatie van de Omgevingswet binnen de gemeente.
• Bestuurlijk en directieadvies: Je levert strategisch en operationeel advies aan bestuur en directie door middel van een adviesrapport.

Je werkt zelfstandig binnen de overeengekomen opdracht en onderhoudt samenwerking met andere afdelingen en het management. De dagelijkse operationele leidinggevende taken worden binnen het team belegd. De afdeling Omgevingsontwikkeling bestaat uit een multidisciplinair team met expertise op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling en vergunningverlening en bevindt zich in een fase van doorontwikkeling.

Gevraagd

Eisen:

1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur in de afgelopen 10 jaar in het fysieke domein (RO, vergunningen of vergelijkbaar)
2. Aantoonbare werkervaring met het aanbrengen van structuur en cultuurverandering binnen een gemeentelijke organisatie
3. Werkervaring met woningbouwopgaven en bestuurlijke advies in een politiek-bestuurlijke context
4. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van RO / planologie
5. Aantoonbaar afgeronde cursus / opleiding op het gebied van organisatieverandering

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur op fysiek RO gebied binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van strategische opgaven op RO gebied
• Aantoonbare werkervaring met doorontwikkeling van de organisatie binnen gemeente
• Aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur op het gebied van RO
• Uitgeschreven aanpak en visie op de opdracht

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.