Senior medewerker financieel informatiemanagement Groningen • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving

Als senior medewerker financiën ben je verantwoordelijk voor het coördineren van het proces en de inhoud van de 12-maandsrapportage over 2025. Je ondersteunt de doorontwikkeling van de directie ICT, waarbij je de bedrijfsvoeringsrapportages (financiën en HR) aanpast in verband met een verwachte organisatiewijziging per 1 januari 2026. Daarnaast voer je werkzaamheden uit rondom de maandelijkse bedrijfsvoeringsrapportages en de portfolio, waaronder urenbudgetten en realisaties.

Je werkt intensief samen met de opdrachtgever, directe collega’s van Financiën en managementadvies, en leden van het MT-ICT. In deze rol wordt een grote mate van zelfstandigheid en pro-activiteit van je verwacht. Je stemt niet alleen af, maar stuurt ook op zowel resultaat als proces. Tevens lever je een inhoudelijke expertise bijdrage binnen het team.

Functie-eisen

• Ervaring met het coördineren van financiële rapportages.
• In staat om bedrijfsvoeringsrapportages aan te passen aan organisatorische veranderingen.
• Ervaring met het opstellen en bespreken van maandelijkse bedrijfsvoeringsrapportages en portfolio management (urenbudgetten en realisaties).
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om intensief samen te werken met verschillende stakeholders.
• Zelfstandig en proactief kunnen werken met focus op resultaat en processturing.
• Inhoudelijke expertise op het gebied van financiën binnen een ICT-omgeving.

Gevraagd

• Academisch werk- en denkniveau (5 jaar)
• Ervaring op gebied van de planning- en controlcyclus bvk bij het Rijk: coördineren totstandkoming P&C-producties (2 jaar)(proces en inhoud)
• Ervaring met organisatie inrichting en besturing procesverbetering en optimalisatie (3 jaar)

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.