Test Specialist Maastricht • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als testspecialist bij APG complexe businessvraagstukken oplossen met Big Data, waarbij je teststrategieën ontwikkelt, tests voorbereidt en uitvoert, en advies geeft over de vrijgave van doelgroepselecties.

Voor APG is een Test Specialist (2FTE) gezocht. Deze rol is voor 32 tot 40 uur per week. Standplaats mag Amsterdam of Heerlen zijn. De deskundige moet wel bereid zijn om tussen de twee locaties te reizen en wekelijks op kantoor te werken. Er is optie tot verlenging ZZP is toegestaan, graag in motivatie aangeven of het ZZP of loondienst betreft. Deze rol valt in schaal 8.

Over APG: Voor pensioenuitvoerder APG gaat pensioen over mensen, leven en samenleven. Met zorgvuldig vermogensbeheer, pensioenadministratie, communicatie en advies wil APG meehelpen aan een leefbare toekomst waarin we welvaart en welzijn eerlijk en duurzaam samen delen. Voor huidige en toekomstige generaties. Voor nu, straks, en later. APG zet zich in voor zo’n 4,5 miljoen mensen in Nederland. Daarom vinden wij het belangrijk om ook een afspiegeling te zijn van de Nederlandse maatschappij. Dat betekent dat APG streeft naar een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen zichzelf kan zijn én waarin jouw unieke kwaliteiten omarmd worden.

Functieomschrijving: Wij zijn op zoek naar een testspecialist. Help jij graag Nederland vooruit op basis van data? Wil je jouw creativiteit en analytische vaardigheden inzetten voor een uitdaging bij de grootste pensioenuitvoerder van Nederland? Dan zijn de complexe en innovatieve businessvraagstukken die APG met Big Data te lijf wil gaan, geschikt voor jou. Dit ga je doen: Je werkt nauw samen met de collega’s uit het doelgroepselectieteam, herstelmanagers en de collega’s die werkzaam zijn binnen de diagnosefase en de ontwerpfase. Je bent betrokken bij het opstellen van de requirements voor de doelgroepselectie en levert hier een bijdrage aan vanuit je expertise als testspecialist. Per doelgroepselectie bepaal je de testaanpak, bereidt de test voor en voert deze vervolgens uit en legt de resultaten vast. Je voert collegiale reviews uit op de producten van je collega testspecialisten. Je geeft een gefundeerd vrijgaveadvies en benoemt eventuele restrisico’s bij het in productie nemen van de doelgroepselectie.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.