Medewerker Ruimtelijke Ontwikkeling 32u/w Baarn • DC Professionals

Bij een organisatie, waar elke dag anders is, krijg je de kans om als beleidsmedewerker ruimtelijke ontwikkeling een significante rol te spelen. Je beoordeelt en ontwikkelt ruimtelijke plannen, communiceert met belanghebbenden en adviseert het bestuur. Dit is jouw kans om bij te dragen aan een transparante gemeente, in een team dat streeft naar samenwerking en duidelijkheid. Ontdek de mogelijkheid om je binnen een hecht team professioneel te ontwikkelen. Enthousiast om verder te verkennen? Ontdek alle details hieronder!

Standplaats: BAARN
Duur: 01-11-2025 - 01-03-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-10-2025

Organisatie:
Bij de gemeente Baarn zijn ruim 155 medewerkers in dienst. Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.

Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders met deze collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Ook zijn er korte lijnen met het gemeentebestuur en het management. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners, maar ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen.

De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: Samenwerken, verbindend en duidelijk.

Opdracht
Wegens uitval van collega’s ontstaat er tijdelijk een capaciteitsvraagstuk voor een medewerker beleidsontwikkeling ruimtelijke ontwikkeling in het team. Als beleidsmedewerker ruimtelijke ontwikkeling zorg je voor het uitvoeren van werkzaamheden op het terrein van de ruimtelijke ontwikkeling en ordening. Je beoordeelt ruimtelijke plannen (en afwijkingen) op haalbaarheid en wenselijkheid. Je werkt mee aan het opstellen van ‘opa’s’, ‘bopa’s’ en bestuurlijke besluitvorming. Je voert overleg met indieners van bouwplannen en omwonenden, stelt ruimtelijk beleid op en ondersteunt collega’s op stedenbouwkundig gebied. Je zorgt voor de benodigde besluitvorming in het college of de gemeenteraad, bereidt dit voor en adviseert de wethouder en het college hierover.

De functie bestaat uit de volgende werkzaamheden:

• Beleidsontwikkeling op het gebied van ruimtelijke ordening;

• Planologische beoordeling van principeverzoeken en andere ruimtelijke plannen;

• Communicatie met initiatiefnemers, omwonenden en andere belanghebbenden;

• Coördineren van adviezen van andere beleidsvelden bij ruimtelijke ontwikkelingen;

• Integrale advisering van het bestuur over ruimtelijke ontwikkelingen;

Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker ruimtelijke ontwikkeling;

Wensen:
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van RO / planologie (30 punten);
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker ruimtelijke ontwikkeling binneneen gemeente (30 punten);
Aantoonbaar beschikbaar per 1 november 2025 (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken (10 punten);
Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na initiële duur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur) (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet. Solliciteer nu!