Junior inkoper Ouderkerk aan den IJssel • Luba

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als inkoper zorg jij ervoor dat de voorraden altijd op peil zijn, zodat de verkopers niet misgrijpen, maar er ook niet te hoge voorraden blijven liggen. Jij houdt het overzicht, signaleert knelpunten en denkt vooruit. Je bent handig met Excel, hebt cijfermatig inzicht en kan goed rekenen (denk aan de maten van hout etc). Als inkoper ben je namelijk veel bezig met cijfers en data. Je vindt het leuk om binnen een klein en betrokken team te werken, om bezig te zijn met het digitaliseren van de systemen en houdt van een stukje Rotterdamse mentaliteit. Je staat stevig in je schoenen, maar houdt daarnaast ook van gezelligheid. 

Een aantal hoofdzaken komen iedere dag weer terug binnen jouw functie als inkoper. Hierbij kun je denken aan het zorgdragen voor een optimale voorraad en snelle omloopsnelheid, tekorten signaleren én oplossen voordat ze problemen worden, data vertalen naar slimme beslissingen (hierin is Excel jouw speeltuin), ondersteunen van commercie met actuele prijsinformatie, procesincidenten voorkomen of direct oplossen en het meehelpen bij het maken van de kwartaal- inkoopspecificatie.

Daarnaast ben je sociaal en communicatief sterk, maar vooral een gezellige teamspeler.

Zie jij jezelf al helemaal aan de slag gaan als inkoper bij de grootste houthandelaar in omgeving Capelle aan den IJssel? Solliciteer dan direct! 

• Een salaris tussen de € 2.800,- en de € 4.000,- per maand, op basis van ervaring
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km
• 30 vrije dagen per jaar (o.b.v. fulltime dienstverband)
• Een goede inwerkperiode, waarbij je wordt ingewerkt door de manager met al ruim 30 jaar ervaring
• Doorgroeimogelijkheden

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau
• Je hebt een scherpe blik, analytisch vermogen en cijfermatig inzicht
• Je beheerst de Nederlandse taal, Engels is een pre
• Je beschikt over eigen vervoer

Jouw toekomstige werkgever is een van de grootste houthandelaren in Nederland en zit in de omgeving van Capelle aan den IJssel. Ze specialiseren zich in het bewerken en verrijken van onder andere naaldhout. Het is een grote organisatie met ruim 140 medewerkers. Het is een echt familiebedrijf dat al bijna 150 jaar bestaat. Het staat bekend om hun toewijding aan kwaliteit en innovatie binnen de houtindustrie. Werken bij deze werkgever betekent deel uitmaken van een hechte gemeenschap, waarbij er veel doorgroeimogelijkheden zijn. Een duurzame samenwerking staat voorop. Zij maken het verschil in de wereld van hout.