Verpleegkundig specialist afdeling opname Delft • GGZ Delfland

In deze rol combineer je jouw expertise als zorgverlener met die van regiebehandelaar. Jouw verantwoordelijkheden zijn veelzijdig:

• Je voert diagnostiek uit, stelt behandelplannen op en bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de zorg
• Als regiebehandelaar coördineer je behandelingen en bewaak je de kwaliteit van zorg
• Je werkt nauw samen met cliënten, hun naasten en collega’s en levert consultatie binnen het multidisciplinaire team
• Je neemt deel aan overleggen en zet je in voor verdere ontwikkeling van de afdeling en zorgprogramma’s
• Je krijgt de ruimte om je eigen ideeën in te brengen en werkt aan innovatieve oplossingen in de zorg

Je komt te werken op onze gesloten opnameafdeling in Delft, waar cliënten verblijven met ernstige psychiatrische problematiek. Vaak is er sprake van een combinatie van psychische, sociale en somatische uitdagingen. De behandeling wordt geboden binnen een vrijwillig of gedwongen kader en richt zich op het herstellen van eigen regie.

Het multidisciplinaire team, waar jij deel van uitmaakt, bestaat uit psychiaters, verpleegkundigen, zorgcoördinatoren, activiteitscoaches en andere professionals. Samen bieden jullie een veilige, respectvolle omgeving waarin cliënten stappen kunnen zetten richting herstel.

• Een afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist GGZ heeft en BIG-geregistreerd is
• Affiniteit heeft met complexe psychiatrische problematiek
• Zelfstandig kan werken, proactief is en snel schakelt in uitdagende situaties
• Sterk is in samenwerken en communicatief vaardig binnen een multidisciplinair team
• Innovatief is en energie haalt uit het verbeteren van zorgprocessen

• De exacte vorm en duur van het dienstverband stemmen we samen af
• Een aantrekkelijk salaris tot maximaal €6.569 bruto per maand op basis van 36 uur (FWG 65 cao GGZ)
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid om taken te combineren met andere afdelingen
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Ruimte voor jouw ideeën en innovatie; jouw input wordt gewaardeerd
• Tal van opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, inclusief persoonlijke coaching en begeleiding
• Een warme werksfeer met korte lijnen, betrokken collega’s en een team dat elkaar ondersteunt

Klaar voor de volgende stap in jouw carrière? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton!

Mocht je nog vragen hebben over de functie, de afdeling of het team waar je in terecht komt, dan kun je deze stellen aan Douwe Schouten (manager bedrijfsvoering) via . Hij helpt je graag verder!

Acquisitie? Liever niet 🙂 Wij vinden graag  zelf onze nieuwe collega's!