Medewerker marketing en communicatie Zevenaar • Actemium

Als Marketing & Communicatie Medewerker bij Actemium ben jij de creatieve kracht achter onze content, events en merkcommunicatie. Je krijgt energie van het schrijven van klantverhalen en medewerkersverhalen, het ontwikkelen van originele formats en het organiseren van webinars, beurzen, fotoshoots en open dagen. Je weet onze boodschap helder en aansprekend over te brengen en inspireert daarmee klanten, scholen en partners.

Het mooie is: je doet dit niet alleen. Je werkt nauw samen met onze marketingmanager en HR Business Partners. Ook de clientmanagers staan voor je klaar – zij weten alles over onze technische oplossingen en wat onze klanten interessant vinden. Dankzij jouw creativiteit en organisatorisch talent zorg je dat onze communicatie professioneel, consistent en zichtbaar is.

Je speelt een sleutelrol in het aanspreken van onze verschillende (potentiële) relaties en kandidaten. Met relevante en pakkende informatie weet je hen te bereiken via inbound marketing en een doordachte candidate journey. Je sponsort via social media, organiseert evenementen zoals de Techniekdag, en schrijft klantreferenties die onze expertise onderstrepen. Ook intern ben je actief: je houdt collega’s betrokken en geïnformeerd via onze nieuwsbrief en het intranet. Want onze collega’s zijn onze grootste ambassadeurs. Dankzij jouw inzet groeit niet alleen onze zichtbaarheid, maar ook onze verbondenheid – binnen én buiten Actemium.

·       Je hebt een afgeronde opleiding in communicatie en marketing

·       Je krijgt energie van heldere klant en arbeidsmarktcommunicatie, zowel online als offline.

·       Je vindt het leuk om overzicht te creëren en projecten soepel te laten verlopen.

·       Je helpt graag collega’s en denkt kritisch mee over kwaliteit.

·       Je schrijft met plezier verhalen en content die mensen écht raken.

·       Je neemt eigenaarschap en schakelt makkelijk met alle lagen in de organisatie.

• Veel afwisseling in het werk 
• Alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en jezelf te zijn
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijk pensioen, collectieve verzekeringen, winstuitkering, deelname aan het aandelenplan en bedrijfsfitness.
• Werk-privébalans: 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen, flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime te werken en volop ruimte voor thuiswerken.