Projectleider Wetten Steenbergen (NB) • Bright Professionals

Voor een uitdagende rol als Projectleider Wetten in een overheidsomgeving, zoek ik een gepassioneerde professional die zich wil vastbijten in de actualisatie van wet- en regelgeving. In deze rol draagt je bij aan transparantie en informatievoorziening, met aanvullende verantwoordelijkheden zoals stakeholdermanagement en het bepalen van strategische keuzes. Jouw inzet zorgt voor efficiëntere, gestandaardiseerde processen door de inzet van innovatieve platforms. Klaar voor de volgende stap? Ontdek meer details!

Functieomschrijving
Voor Gemeente Steenbergen zoeken wij een Projectleider Wetten. Je werkt aan het actualiseren van wet- en regelgeving bij de gemeente Steenbergen. Je verkent en werkt aan de verschillende wettelijke verplichtingen, waaronder de WOO en WBEMV, en stelt een plan van aanpak op. Er wordt van je verwacht dat je de impact van deze verplichtingen bepaalt en een betrouwbare workflow inricht met aandacht voor metadatering, anonimiseren, toegankelijkheid en versiebeheer. Het platform eData is hierbij het fundament voor verdere professionalisering van de informatievoorziening en het voldoen aan transparantieverplichtingen.

Je richt je op de implementatie van eData om documenten uit verschillende bronsystemen te ontsluiten, juridische en technische kwaliteit te borgen en het publicatieproces transparant te maken. Zo help je de gemeente te voldoen aan de Wet open overheid en worden processen geprofessionaliseerd, gestandaardiseerd en geautomatiseerd. Door koppelvlakken te realiseren tussen eData en systemen als Corsa, SharePoint, DSO, DROP en de landelijke Woo-voorziening creëer je een centrale oplossing voor actieve openbaarmaking. Je bent hierin een belangrijke gesprekspartner voor de informatieadviseur.

Als Projectleider Wetten ben je verantwoordelijk voor de aansturing, planning, voortgang en coördinatie van het gehele project.

Jij fungeert als spil in dit project en draagt de eindverantwoordelijkheid voor het behalen en implementeren van de wettelijke verplichtingen. Je integreert alle relevante afdelingen binnen één samenhangende aanpak vanuit juridische zaken en webbeheer. Je brengt uitdagingen in kaart en maakt afwegingen rondom communicatie, kanaalstrategie en implementatie.

Van jou wordt het volgende resultaat verwacht:

• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van een plan van aanpak met duidelijke planning waarin de volgende punten aan bod komen:
• Je inventariseert de huidige situatie: je brengt in kaart welke processen, systemen en data bij de gemeente aanwezig zijn en hoe deze zich verhouden tot de wettelijke eisen.
• Je stelt een stappenplan op: je definieert concrete acties per fase, van inventarisatie via capaciteitsopbouw tot uitvoering en evaluatie van de strategie.
• Je voert een risico- en impactanalyse uit: je brengt potentiële risico’s zoals juridische sancties, reputatieschade voor de gemeenteraad en financiële consequenties in beeld, zodat deze gemitigeerd kunnen worden.

Je zorgt voor effectief stakeholdermanagement. Dit omvat interne afdelingen en externe partijen die relevant zijn voor succesvolle implementatie. Door heldere communicatie en tijdige afstemming creëer je draagvlak, waardoor noodzakelijke veranderingen gezamenlijk kunnen worden doorgevoerd. Je stemt strategische keuzes en randvoorwaarden af met het concernmanagement.
Competenties

• Proactief
• Resultaatgericht
• Communicatief vaardig
• Zelfstandig
• Analytisch
• Netwerker
• Politieke en bestuurlijke sensitiviteit

Jouw profiel
Naast bovengenoemde competenties wordt er gekeken of je past binnen de organisatie en het team.

Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.