+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Steenbergen (NB).
Laad meer vacatures

Projectleider Wetten Steenbergen (NB) Samenvijf

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Ervaren/Expert
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (vast)
  • Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Steenbergen (NB)
Als projectleider Wetten bij dit boeiende project, speel je een cruciale rol in de implementatie van het platform eData om te voldoen aan wettelijke verplichtingen. Je taken omvatten het opstellen en uitvoeren van het plan van aanpak, risico- en impactanalyses, stakeholdermanagement en afstemming met het concernmanagement. Een unieke gelegenheid om je leiderschapskwaliteiten in te zetten, terwijl je bijdraagt aan juridische en technologische ontwikkelingen. Lees door en ontdek waarom wij jouw volgende stap kunnen zijn.
 

Over het bedrijf

Samenvijf
Werving en selectie51 - 250 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Projectleider Wetten

Ben jij een ervaren projectleider die graag de regie neemt over complexe projecten met een juridische en technische component? Voor de gemeente Steenbergen zoeken wij een Projectleider Wetten die verantwoordelijk is voor de aansturing, planning, voortgang en coördinatie van het project rondom de implementatie van het platform eData. Dit platform ondersteunt de gemeente bij het voldoen aan de wettelijke verplichtingen vanuit de Wet open overheid (Woo) en andere relevante wet- en regelgeving.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Opstellen en uitvoeren van het plan van aanpak: Je brengt de huidige situatie in kaart, inclusief processen, systemen en data, en definieert concrete acties per fase van het project, van inventarisatie tot uitvoering en evaluatie.
  • Risico- en impactanalyse: Je identificeert potentiële risico’s zoals juridische sancties, reputatieschade en financiële consequenties en zorgt voor passende mitigatie.
  • Stakeholdermanagement: Je zorgt voor effectieve communicatie en afstemming met interne afdelingen en externe partijen om draagvlak te creëren en de noodzakelijke veranderingen succesvol door te voeren.
  • Afstemming met concernmanagement: Je stemt strategische keuzes en randvoorwaarden af met het hogere management om een samenhangende en gedragen aanpak te waarborgen.

Wat ga je doen?

Je bent de spil in het project en draagt de eindverantwoordelijkheid voor het behalen en implementeren van de wettelijke verplichtingen. Je integreert alle relevante afdelingen binnen één samenhangende aanpak, waarbij je aandacht hebt voor juridische zaken, webbeheer, communicatie, kanaalstrategie en implementatie. Je werkt nauw samen met de informatieadviseur en zorgt dat het publicatieproces van documenten wordt geprofessionaliseerd, gestandaardiseerd en geautomatiseerd via koppelingen met systemen zoals Corsa, SharePoint, DSO, DROP en de landelijke Woo-voorziening.



Gevraagd

  • Voor de inzet van zzp’ers die zich nog niet hebben laten detacheren via bureau, heeft de gemeente Steenbergen een contract met Haert B.V. (onderdeel van Driessen). Zij verzorgen voor ons het zzp-contractmanagement: Haert B.V. gaat namens de gemeente Steenbergen het contract met de zzp’er aan. De zzp’er gaat zijn uren registreren in Flex West-Brabant, maar stuurt zijn/haar factuur naar Haert B.V. Indien de zzp’er zich laat aanbieden via een bureau, dan maakt het bureau afspraken met de zzp’er over de bemiddelingsbedrag. Dit bedrag factureert het bureau rechtstreeks aan de zzp’er. Er komt geen contract tot stand tussen het bureau en Flex West-Brabant en Haert B.V. gaat namens de gemeente Steenbergen het contract aan met de voorgestelde zzp’er. Met uw inschrijving verklaart de zzp’er én (indien van toepassing) het bureau dat hem/haar bemiddeld, akkoord te zijn met het zzp-contractmanagement via Haert B.V. zoals hiervoor omschreven
  • Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding.
  • Uw kandidaat heeft aantoonbare kennis van wet en regelgeving en gemeentelijke processen.


Aanbod

  • We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
  • Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
  • Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
  • Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
  • Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor


Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in