Teamleider voor het team Authenticiteit, Additieven en Nutriënten Wageningen • Wageningen University & Research

Als ervaren leidinggevende met sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om snel de juiste beslissingen te nemen, biedt deze functie bij Wageningen Food Safety Research een unieke kans. Je leidt een team van professionals binnen een vooruitstrevend laboratorium. Geniet van een flexibele werkweek, sabbatical leave, en een actief programma voor vitaliteit. Ontwikkel je leiderschapskwaliteiten en draag bij aan de voedselveiligheid, omringd door een inspirerende, internationale omgeving. Lees door en ontdek waarom deze functie jouw volgende carrièrestap kan zijn.

Jouw baan

Ben jij een ervaren leidinggevende met sterke communicatieve en organisatorische capaciteiten, ook in situaties waarin je snel de juiste beslissing moet nemen? Je combineert verbindend leiderschap met duidelijkheid: je inspireert én durft richting te geven. Heb je daarnaast een passie voor gezond en veilig voedsel en affiniteit met werken in een chemisch laboratorium? Wie weet, word jij dan onze nieuwe collega. Want wij, Wageningen Food Safety Research (WFSR), zijn op zoek naar een nieuwe leidinggevende voor het team Authenticiteit, Additieven en Nutriënten.  

Wat ga je doen?
Als teamleider richt je je op het optimaal functioneren van medewerkers in jouw team en het ontwikkelen van het team als geheel. Je zorgt ervoor dat zij hun werk goed kunnen doen in een prettige en veilige werkomgeving. Je bent als teamleider integraal verantwoordelijk voor jouw team van ongeveer 18 professionals. Dat betekent dat je niet alleen kijkt naar jouw eigen taken, maar samen met collega’s verantwoordelijkheid neemt voor het hele proces. Je denkt mee, overziet het geheel en je handelt in het belang van het gezamenlijke resultaat. Zo bouwen we aan een sterke, samenhangende werkwijze waarin kwaliteit en samenwerking centraal staan.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als teamleider zijn: 

• het borgen van de wetenschappelijke en technische kwaliteit van de chemische analyses die jouw team levert. Je organiseert de werkprocessen zodanig dat het team een optimaal resultaat kan leveren waarbij eenieder zijn of haar verantwoordelijkheid neemt; 
• het effectief inzetten van de teamleden in projecten en andere taken die van belang zijn om je teamresultaat te realiseren;
• de persoonlijke ontwikkeling van jouw teamleden, hun effectiviteit, welzijn en werkplezier; 
• het toezien op de kwaliteit van projectuitvoering. Je bewaart overzicht over alle projecten in je team, je bewaakt voortgang, signaleert knelpunten en stuurt waar nodig bij;
• verantwoordelijkheid voor het financiële resultaat. 

Daarnaast maak jij, samen met je collega-teamleiders onderdeel uit van het managementteam van de business unit. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan het vertalen van de WFSR-visie en - strategie naar een jaarlijks activiteitenplan en een strategische personeelsplanning voor jouw team. Je zult de business unit vertegenwoordigen in één of meerdere interne werkgroepen. 

Hier ga je werken
Wageningen Food Safety Research doet onderzoek naar veilig en betrouwbaar voedsel. Wij zijn specialist in (forensisch) meten en we ontwikkelen analytische methodes om ongewenste stoffen in voeding op te sporen. In het team Authenticiteit, Additieven en Nutriënten worden allerlei (grondstoffen voor) voedselproducten, veevoer en meststoffen geanalyseerd op nutriënten, additieven en samenstellingsprofielen. We werken met klassiek nat-chemische analyses en een breed scala aan instrumentele technieken waaronder LC-MS/MS, LC-DAD, GC-FID, CFA etc. Profileringstechnieken worden gecombineerd met statistische analyses (chemometrie) in het kader van authenticiteitsonderzoek. Naast het planbare analyse- en onderzoekswerk, hebben we soms te maken met spoedmonsters. Dit vraagt veel van de flexibiliteit van medewerkers in het team.

Het team Authenticiteit, Additieven en Nutriënten vormt samen met 5 andere teams de business unit Authenticity & Veterinary Drugs, waarbinnen naast onderzoek en routinematige analyses van food, feed en mest ook analytisch-chemisch onderzoek en ontwikkeling van nieuwe chemische analysemethoden plaatsvindt.
Jouw kwaliteiten

Je bent een echte people manager: je hebt oog voor de individuele behoeften en drijfveren van individuele medewerkers in jouw team, maar ook voor de team- en organisatiebehoeften. Je bent kwaliteits- en klantgericht, kunt goed sturen op processen en adequaat omgaan met strikte deadlines. Je hebt een afgeronde opleiding op HBO/WO-niveau, bij voorkeur gerelateerd aan het werkveld van het team (life sciences of chemie). 

Ook beschik je over: 

• ervaring met leidinggeven aan professionals bij voorkeur in een laboratoriumomgeving;  
• een goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal; 
• ervaring met projectmanagement 
• kennis van kwaliteitssystemen (bijv. ISO 17025), Arbo, Milieu en Veiligheid

Je hebt ervaring met acquisitie en weet kansen in de markt te signaleren, je netwerk in te zetten en daarmee samenwerkingen met nieuwe klanten uit te breiden. 

In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het omtaalniveauB2. Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrumWageningen in’to Language.

Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.

Hier ga je werken:
 
Wij bieden jou

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research.Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld: 

• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is; 
• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof; 
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten; 
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%; 
• uitstekende pensioenregeling via ABP.  

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal €5294,- tot maximaal €7905,- bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 13).

Voor deze rol is een aanstelling van 32 uur bespreekbaar. Als het gaat om je contract bieden we in eerste instantie een contract voor 2 jaar aan dat bij goed functioneren verlengd kan worden. Uiteraard gaan we graag het gesprek met je aan als hier vragen over zijn.

Wageningen University & Research biedt volop kansen voor groei en ontwikkeling met een sterk intern recruitmentbeleid en uitstekende opleidingsmogelijkheden.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. Al 20 jaar op rij zijn wij verkozen tot de "beste universiteit” van Nederland! Een plek dus om trots op te zijn.
Wil je meer informatie?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Eric van der Made, Business Unit manager, via e-mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of per telefoon 0317-486307.

Vragen over de procedure? Neem voor meer info contact op met Rutger Voorrips, corporate recruiter, via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Solliciteren?
Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via deze website worden in behandeling genomen.

Reageren kan tot 10 november 2025. Wacht niet met solliciteren, zodra wij de passende reacties ontvangen plannen wij de eerste gesprekken

Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.

Welkom, veilig en gewaardeerd
Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit omdat we geloven dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage bijdraagt aan het succes van onze organisatie.

Wij zijn

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’.

Deze missie streven we na door een synergetische aanpak van Wageningen University en Stichting Wageningen Research (toegepast onderzoek). Onze onderzoeken richten zich op vragen in het domein van voedsel, leefomgeving en maatschappij. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.700 medewerkers, 2.500 promovendi en ruim 13.000 studenten behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de meest aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
 
Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR:lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR.

Wij zullen zelf werven voor deze vacature en stellen ongevraagde diensten van wervingsbureaus niet op prijs. Delen binnen je netwerk wordt echter wel gewaardeerd.