Dispatcher Maasvlakte Rotterdam • PortPeople

Vacature in het kort

Over het bedrijf

PortPeople

Werving en selectie•6 - 20 medewerkers

Samen vinden we die baan die bij jou past

We denken graag met je mee

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Als Dispatcher of Process Controller ben jij de regisseur van een geautomatiseerde container terminal. Zodra een schip aan de kade ligt of een trein binnen rijdt, begint jouw belangrijke taak: de logistieke activiteiten op ‘s werelds modernste containerterminal tot goede orde leiden.

Meer weten? Lees dan snel verder!

In de functie van Dispatcher ben jij altijd precies op de hoogte of alles nog draait volgens de planning. Dat kan ook niet anders, want het is jouw taak om de logistieke activiteiten op de terminal te coördineren en te monitoren. En daar waar nodig bij te sturen in actie te komen.

Daarnaast ben je als Dispatcher ook de interne ‘spin in het web’. Bij problemen en verstoringen in het los- en laadproces treed je op als aanspreekpunt. Samen met de collega’s van de storingsdienst en de afdeling IT los je acute problemen met het automatisch equipment op. Ook maak je samen met de Remote Operators deel uit van het kraan team.

Gezien de aard van de processen werk je met diverse geautomatiseerde terminal systemen (TOS). Vanaf de vele beeldschermen met data ben jij in staat om de informatie te analyseren en adequaat actie te ondernemen.

Je voert de werkzaamheden uit in een 5 ploegendienst (volcontinu) op Maasvlakte 2.

• Een bruto basis salaris van max. €4.890,- op fulltime basis;
• 35% ploegentoeslag;
• 8% vakantiegeld (óók over je ploegentoeslag);
• Max. 10% variabele prestatiebonus;
• Winstdelingsregeling;
• Adequaat pensioen;
• Reiskostenvergoeding, maximaal €220,00 netto per maand;
• Een opleidingstraject afhankelijk van jouw ambities en ervaring.

• Je hebt een afgeronde MBO-4 opleiding in bijvoorbeeld een logistieke (operationele) richting;
• Je hebt werkervaring opgedaan in een vergelijkbare functie binnen of buiten de havenlogistiek;
• Kennis van geautomatiseerde terminalsystemen is een pre (Navis Sparcs-Express, TBA Teams);
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal zowel in woord als geschrift;
• Je bent een communicatieve en stressbestendige teamspeler die resultaatgericht, probleemoplossend en klantgericht te werk gaat;
• Je beschikt over een rijbewijs A/B en eigen vervoer;
• Je bent bereid om in ploegendienst te werken.

• Binnen 2 werkdagen na jouw bericht ontvang je van ons een (telefonische) reactie;
• 1ste gesprek: zijn wij enthousiast en jij ook? Dan gaan we in overleg of er een match is.
• Een match? Mooi! Je gaat op gesprek en je ontmoet de supervisor en de HR Business Partner.
• Nog steeds een match? Dan maak je kennis met de andere teamleden.
• Hierna wordt je uitgenodigd voor een pre-employmentscreening en wordt er een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aangevraagd. Zowel het rapport van de pre-employmentscreening als de VOG zijn onderdeel van de selectieprocedure.
• Arbeidsvoorwaardenvoorstel is akkoord en er is een positieve uitkomst m.b.t. pre-employmentscreening
• Gefeliciteerd je gaat werken bij één van de mooiste terminals van de wereld!