Senior Communicatieadviseur Directie P&O ad interim Amsterdam • Babbage Company

Voor de directie Personeel & Organisatie (P&O) van de gemeente Amsterdam is behoefte aan een zelfstandig communicatieprofessional met ruime ervaring in interne communicatie binnen verandertrajecten en reorganisaties.

De opdracht omvat het ontwikkelen en uitvoeren van communicatie rondom het veranderproces binnen de directie P&O. De focus ligt op het vertalen van inhoudelijke informatie naar begrijpelijke en toegankelijke communicatie voor diverse doelgroepen binnen de organisatie. Daarbij is het van belang dat de juiste toon wordt geraakt en dat de communicatie aansluit bij het speelveld van P&O.
De professional levert strategisch communicatieadvies en voert zelfstandig onderdelen van het communicatieplan uit. Denk hierbij aan het opstellen van nieuwsberichten, intranetcontent, presentaties, visuele uitwerkingen van het veranderverhaal en het organiseren van bijeenkomsten.

De communicatie is gericht op het informeren en betrekken van medewerkers bij de veranderingen binnen P&O.
Binnen de directie P&O zijn circa 500 professionals actief op het gebied van HR. De opdracht vindt plaats in samenwerking met het communicatieteam en het veranderteam van P&O. De professional werkt zelfstandig en stemt werkzaamheden af met relevante contactpersonen binnen de organisatie.

Werkzaamheden omvatten onder andere:

• Vertalen van reorganisatieplannen naar heldere communicatie voor interne doelgroepen.
• Ontwikkelen van een strategisch communicatieplan dat aansluit op het verander- en organisatieplan.
• Zelfstandig uitvoeren van communicatieactiviteiten zoals het creëren van content, visuals en bijeenkomsten.
• Regie voeren op communicatiemiddelen en publicaties, passend binnen de communicatiestrategie.
• Zorgen voor begrijpelijke, toegankelijke en betrouwbare communicatie.
• Signaleren van kansen voor versterking van interne communicatie en relaties binnen de organisatie.

• Minimaal HBO/WO werk denkniveau;
• Ervaring met interne communicatie en met verandertrajecten;
• Ervaring als senior communicatieprofessional binnen een grote, complexe organisatie;
• Je hebt een goede antenne voor de omgeving waarin je opereert (organisatiesensitiviteit), en weet je weg te vinden bij een organisatie als gemeente Amsterdam;
• Je werkt verbindend en faciliterend, en weet wanneer je welke rol wanneer moet oppakken; als regisseur, adviseur en als uitvoerder;
• Je combineert creativiteit met het vermogen om concept, uitvoering en afronding te kunnen realiseren, zelfstandig en in teamverband.

Wensen

• Ervaring met werken voor de gemeente Amsterdam of een andere grote gemeente is een pré.

Competenties

• Samenwerken;
• Strategische denker én doener;
• Flexibel;
• Je bent een conceptuele denker, je legt makkelijk verbanden en hebt creatieve ideeën;
• Verbindend; weet hoe een boodschap te vertalen naar de doelgroep;
• Initiatief: onderneemt zelfstandig actie, signaleert kansen en zet deze om in acties die bijdragen aan een betere organisatieprestatie;
• Gestructureerd; Je kunt goed het overzicht bewaken en prioriteren.

• Het is een tijdelijke opdracht van 36 uur per week;
• Startdatum: z.s.m.;
• Einddatum: 31 december 2025;
• Optie tot verlenging: ja;
• Deze opdracht kan alleen ingevuld worden op basis van detachering;
• Standplaats: Amsterdam (Hybride).