+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Lelystad.
Laad meer vacatures

Senior Organisatieadviseur Lelystad Samenvijf

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Expert
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Loondienst (vast)
  • Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Lelystad
Als Senior Organisatieadviseur in het hart van een ambitieuze transformatie, ben je de drijvende kracht achter verandering. Je speelt een sleutelrol door complexe uitdagingen om te zetten in concrete verbeteringen en teams te inspireren tot groei. Je vertaalt strategie naar uitvoerbare plannen en ondersteunt teams in hun ontwikkeling. Een unieke kans om te werken op het snijvlak van strategie, cultuur en operatie, en echt impact te maken. Lees verder om te ontdekken waarom deze vacature perfect bij jou zou kunnen passen.
 

Over het bedrijf

Samenvijf
Werving en selectie51 - 250 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Senior Organisatieadviseur.

Als Senior Organisatieadviseur speel jij een sleutelrol in de transformatie van onze gemeente. Je bent de strategische denker en verbindende kracht die helpt de stap te zetten van een beheer- naar een ontwikkelorganisatie. Je vertaalt complexe vraagstukken naar concrete verbeteringen en inspireert teams om te groeien.

Je opereert op het snijvlak van strategie, cultuur en operatie en maakt de vertaalslag van de grote ambities van de stad naar wat dit betekent voor de teams en hun dagelijkse werk. Je begeleidt actief processen en geeft veranderingen vorm.

Wat ga je doen?

  • Analyseren en oplossen van complexe vraagstukken: Je onderzoekt bedrijfskundige, culturele en veranderkundige uitdagingen, brengt helderheid en stelt gedegen plannen van aanpak op.
  • Vormgeven aan organisatie- en teamontwikkeling: Je ontwerpt en begeleidt verandertrajecten, zoals het implementeren van nieuwe, wendbare werkwijzen binnen teams.
  • Strategie vertalen naar de werkvloer: Je bent de schakel tussen management en teams en helpt directies en teamleiders de organisatiestrategie te vertalen naar concrete, uitvoerbare plannen.
  • Ondersteunen van teams: Je fungeert als procesbegeleider en facilitator, helpt teams hun werkprocessen te verbeteren, conflicten op te lossen en hun professionele ontwikkeling vorm te geven.
  • Gevraagd en ongevraagd adviseren: Je signaleert kansen en knelpunten en bent een kritische, constructieve sparringpartner voor management en directie.

Jouw bijdrage aan de organisatieontwikkeling

  • Leiderschap versterken: Je coacht en adviseert leidinggevenden in het ontwikkelen van een coachende, inspirerende stijl gericht op eigenaarschap.
  • Cultuurverandering: Je ontwikkelt interventies die bijdragen aan een open, lerende en innovatieve cultuur waarin experimenteren wordt aangemoedigd.
  • Procesmanagement ontwikkelen: Je helpt teams hun processen slimmer, efficiënter en klantgerichter in te richten.
  • Sturing en beheersing: Je adviseert over het opzetten van effectieve sturingsmechanismen om 'in control' te zijn en tegelijkertijd ruimte te bieden voor creativiteit en ontwikkeling.


Gevraagd

  • Overtuigingskracht en lef: Je durft de status quo uit te dagen en kunt op basis van sterke argumenten en een positieve instelling draagvlak creëren voor verandering, ook als er weerstand is
  • Analytisch en conceptueel denkvermogen: Je bent in staat om complexe problemen te doorgronden en te vertalen naar heldere analyses en uitvoerbare plannen
  • Een afgeronde relevante hbo/wo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Bedrijfskunde, Organisatiewetenschappen of Verandermanagement
  • Ruime ervaring (tenminste 5 jaar) als organisatieadviseur of in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen een (gemeentelijke) organisatie van vergelijkbare omvang (ca. 800 medewerkers)
  • Aantoonbare ervaring met het ontwerpen en begeleiden van verander- en ontwikkeltrajecten. Je weet wat werkt in de praktijk en kunt medewerkers en leidinggevenden hierin effectief meenemen


Aanbod

  • We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
  • Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
  • Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
  • Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
  • Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor


Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in