HR Adviseur bij Spierings Mobile Cranes Oss • Filias

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Filias is exclusief op zoek naar een ervaren HR Adviseur voor Spierings Mobile Cranes in Oss, een warm Brabants familiebedrijf waar mensen centraal staan en techniek de toekomst bepaalt.
Ben jij de HR-professional die graag samenwerkt met leidinggevenden, projecten oppakt en energie krijgt van een productieomgeving vol innovatie en vakmanschap? Dan is dit jouw volgende stap.

Over Spierings Cranes

Spierings Mobile Cranes is een toonaangevend familiebedrijf dat al sinds de jaren 80 de wereld van verticaal transport heeft veranderd. Door de torenkraan mobiel te maken, combineert Spierings het beste uit twee werelden: techniek, innovatie en menselijkheid.
Met ruim 370 collega’s bouwen ze vanuit Oss aan indrukwekkende mobiele torenkranen die wereldwijd worden ingezet. Ondanks hun internationale groei blijft de cultuur warm, nuchter en betrokken met echte aandacht voor mensen.

“Be part of our family” is hier geen slogan, maar de manier waarop ze werken.

Als HR Adviseur bij Spierings Cranes ben jij de verbindende schakel tussen HR en teamleiders. Je vindt het een uitdaging om de organisatie te helpen in de transitie naar meer verantwoordelijkheid in de lijn, waarbij jij leidinggevenden coacht, traint en inspireert om het beste uit hun mensen te halen.

Je krijgt de ruimte om projecten op te pakken, processen te verbeteren en kennissessies te organiseren. Zo draag jij concreet bij aan de ontwikkeling van medewerkers én van de organisatie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Adviseren en coachen van leidinggevenden over HR-thema’s (instroom, ontwikkeling, functioneren, verzuim, uitstroom).
• Opzetten van kennis- en ontwikkelsessies voor teamleiders en medewerkers.
• Meewerken aan HR-projecten rond groei, vitaliteit en cultuur.
• Verbeteren van HR-processen en beleid samen met collega’s binnen het HR-team.
• Ondersteunen bij werving en selectie in samenwerking met HR en lijnmanagement.

Je werkt samen met een hecht HR-team bestaande uit o.a. een HR Administrator, een HR Adviseur, een Payroll Officer, een HR Manager en een CHRO.

Je bent een mensgerichte HR-professional die energie krijgt van samenwerken, coachen en bouwen aan een sterke organisatie.
Je voelt je thuis in een productieomgeving en weet hoe je mensen in beweging brengt.

Jij brengt mee:

• Een afgeronde HBO-opleiding (bij voorkeur richting HRM).
• 3 tot 5 jaar ervaring als HR Adviseur, liefst binnen techniek of productie.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
• Oplossingsgerichte houding, humor en een praktische instelling.
• Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week.

Wat biedt Spierings Cranes jou?

• Een zelfstandige rol binnen een familiebedrijf met korte lijnen en veel ruimte voor initiatief.
• Een dynamische werkomgeving waar innovatie en mensgerichtheid samenkomen.
• Marktconform salaris van €3.784 – €6.306 bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• CAO Metalektro met uitstekende voorwaarden.
• Premievrij pensioen met een aantrekkelijk netto voordeel.
• Flexibele werktijden, 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
• Thuiswerkmogelijkheden en een goede reiskostenregeling.
• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit.
• Gratis fruit, een goed bedrijfsrestaurant en regelmatig leuke activiteiten.

Waarom werken bij Spierings Cranes?

Bij Spierings bouw je niet alleen aan kranen, maar ook aan mensen. Hier krijg je de vrijheid om echt invloed uit te oefenen, samen te werken met betrokken collega’s en successen te vieren.

Een organisatie met het hoofd in de techniek, maar het hart bij de mens.

Ben je geïnteresseerd in deze functie of wil je meer informatie over de mogelijkheden, neem dan contact op met Angelina den Otter
Referentienummer: AO/2025-10/00003

Filias verzorgt exclusief de werving voor deze positie namens Spierings Mobile Cranes.
Ben jij enthousiast geworden en herken je jezelf in dit profiel?
Solliciteer dan direct via Filias of Neem voor meer info contact op voor meer informatie.