Windows Beheerder 38u/w Rotterdam • DC Professionals

Binnen het hart van academische innovatie biedt deze tijdelijke rol een unieke kans om het beheer van een Azure-omgeving te ondersteunen. Het project, gevestigd op een vooraanstaande universiteit, staat centraal in het aanpakken van complexe maatschappelijke uitdagingen. Jouw expertise draagt direct bij aan het genereren en overdragen van hoogwaardige kennis, met een duidelijke impact op de maatschappij van morgen. Klaar om meer te weten te komen over deze kans? Lees nu verder!

Standplaats: ROTTERDAM
Duur: 14-10-2025 - 14-11-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 28-10-2025

Organisatie:

De Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke oriëntatie in haar onderwijs en onderzoek. De primaire taak van de EUR is het genereren en overdragen van hoogwaardige kennis. De EUR gaat samen met haar community complexe maatschappelijke uitdagingen aan en formuleert oplossingen voor de maatschappij van de toekomst. De missie luidt dan ook: een positieve maatschappelijke impact creëren — ‘the Erasmian way’.

Meer informatie hierover vind je op

.

Project:
De extra capaciteit is nodig ter ondersteuning van vaste medewerkers die beheer gaan uitvoeren van de Azure-omgeving.

De extra capaciteit is nodig ter ondersteuning van vaste medewerkers die beheer gaan uitvoeren van de Azure-omgeving.

Functie-eisen:
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare relevante werkervaring binnen de publieke sector, bij voorkeur binnen het hoger onderwijs.
- De kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau.
- De kandidaat beschikt over minimaal een Informatica opleiding, of een andere relevante technische, bedrijfskundige of juridische opleiding.
- De kandidaat heeft een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk).

Wensen:
- De beoordeling vindt plaats op basis van de Beste Prijs-Kwaliteitverhouding (BPKV).
- De mate waarin de kandidaat aansluit bij het uitgevraagde functieprofiel en beschikt over relevante kennis, ervaring en zelfstandigheid wordt beoordeeld op de volgende onderdelen:
- De mate waarin de kandidaat aansluit bij het functieprofiel en eventueel meer relevante aanvullende kennis en ervaring heeft dan gevraagd;
- De mate waarin kennis en ervaring concreet worden omschreven en aangetoond;
- De mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het begeleiden van (junior) collega’s;
- De mate waarin de kennis en ervaring passend zijn voor de opdracht;
- De mate waarin de kandidaat relevante, aantoonbare werkervaring heeft;
- De mate waarin eerdere opdrachten vergelijkbaar zijn qua complexiteit, taken en verantwoordelijkheden;
- De mate waarin eerdere ervaring vergelijkbaar is met de organisatieomgeving van de EUR;
- De overtuigingskracht van de beschrijving van kennis en ervaring, en het vertrouwen dat dit geeft in een succesvolle invulling van de rol. Solliciteer nu!