Beverwijk staat voor een periode in parkeerbeleid en jij kunt als Parkeerregisseur een cruciale rol spelen. In deze functie leid je de ontwikkeling naar een slimmer, toekomstgericht stadsparkeersysteem, waarbij je projectteams aanstuurt en besluiten neemt in samenwerking met diverse stakeholders. Met een ambitieuze doelstelling om binnen 3 jaar kostenneutraal te werken, biedt deze rol een unieke uitdaging in een politiek-bestuurlijke omgeving. Lees door en ontdek waarom wij jouw expertise nodig hebben.

Over het bedrijf

Yacht

Werving en selectie

Volledige vacaturetekst

Functieomschrijving

Beverwijk staat aan de vooravond van een nieuw parkeerhoofdstuk. Zet jij de koers naar een slimme, toekomstbestendige stad als onze nieuwe parkeerregisseur?

Dit ga je doen

Als Parkeerregisseur bij de gemeente Beverwijk ben jij dé regisseur van het parkeerbeleid in de stad. Met het centrum dat bijna zijn maximale parkeercapaciteit heeft bereikt, is het tijd voor een frisse aanpak. De eerste stappen zijn hiervoor gezet.

Je coördineert een projectteam, stuurt dit team aan en neemt de (eind)beslissingen. Verder werk je nauw samen met interne en externe stakeholders, zoals ondernemers, de NS, omliggende gemeenten en leveranciers. Je adviseert het management, het bestuur en andere belanghebbenden over parkeerstrategieën en oplossingen en bent hierin eindverantwoordelijk. Gezien je met veel verschillende stakeholders werkt is een goed gevoel voor politiek bestuurlijk verhouding vereist.

Daarnaast ben je (eind)verantwoordelijk voor het uitvoeren en het evalueren van het maatregelpakket, waarbij het financiële aspect en budgetverantwoording belangrijk zijn. De opgave is om binnen 3 jaar kostenneutraal te werken. Tenslotte organiseer je jaarlijks een parkeermeting, inclusief participatie en besluitvorming en evaluatie van het parkeerbeleid.

Kortom, jij bent de spil in het web van parkeren in Beverwijk.

Functie-eisen

Dit neem je mee

Je beschikt over een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau.
Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring bij een gemeente of lokale overheidsinstelling binnen het domein van parkeren of mobiliteit.
Je beschikt aantoonbare ervaring met project- en procesmanagement, bij voorkeur in het domein van parkeren of mobiliteit.
Je hebt ervaring met beleidsmatig en strategisch handelen en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
Je hebt basiskennis over de P&C cyclus bij een gemeente.

Arbeidsvoorwaarden

Start + einddatum: 01-11-2025 t/m 31-10-2026
Aantal uur: 32-36 uur
Inschaling schaal 11 CAO gemeenten

Gerelateerde zoekopdrachten

Vergunningverlener Beverwijk Fulltime Beverwijk HBO Beverwijk Loondienst (vast) Beverwijk Beverwijk Provincie Noord-Holland Vergunningverlener Salaris Vergunningverlener

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Vergunningverlener in Beverwijk

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)

Vergunningverlener in Beverwijk gezocht?
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl

Plaats gratis je vacature Zoek gratis door 189.352 CV's