- Home
- Vacatures
- Vacatures Bergen op Zoom
- Vacaturedetails
Soortgelijke vacatures omgeving
Bergen op Zoom.
Vacature doormailen
Vacature met succes doorgemaild!
Kwartiermaker Stevig Lokaal Team Oude Stad Bergen op Zoom • Bright Professionals
Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Opslaan
Delen
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
32 uur
-
HBO of hoger
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Loondienst (vast)
Vacature in het kort
Bergen op Zoom
Duik in de dynamiek van de stedelijke vernieuwing en vooruitgang, als Kwartiermaker voor het Stevig Lokaal Team in de Oude Stad. In deze rol ben je de motor achter de transformatie naar een multidisciplinair team dat werkt volgens het white label-principe en het gedachtegoed van positieve gezondheid. Een unieke kans om bij te dragen aan een veerkrachtige gemeenschap, met veel ruimte voor initiatief, innovatie en een inspirerende werklocatie. Interesse in deze kans? Lees meer!
Over het bedrijf
Bright Professionals
Werving en selectie•21 - 50 medewerkers
Bedrijfsprofiel
•
Medewerkers
Volledige vacaturetekst
Functieomschrijving
Voor Gemeente Bergen op Zoom zoeken wij een Kwartiermaker Stevig Lokaal Team Oude Stad. Wil jij bouwen aan een toekomstbestendig sociaal domein in Bergen op Zoom?
Ben jij een verbinder met visie en daadkracht?
Dan is deze rol als kwartiermaker voor het Stevig Lokaal Team Oude Stad iets voor jou!
Het Stevig Lokaal Team (SLT) Oude Stad wordt per 1 januari 2026 hét centrale aanspreekpunt voor inwoners van De Oude Stad op het gebied van welzijn, zorg, participatie, wonen en inkomen. Dit team werkt gebiedsgericht, multidisciplinair en in nauwe samenwerking met professionals, vrijwilligers en de sociale basis. De inrichting en werkwijze zijn gebaseerd op het gedachtegoed van positieve gezondheid en het principe “één gezin, één plan, één regisseur”.
Als kwartiermaker geef je leiding aan de inrichting en inhoudelijke ontwikkeling van het SLT. Je zorgt ervoor dat de fysieke inrichting van de locatie samenvalt met de inhoudelijke transformatie en bouwt aan een cultuur die aansluit bij de visie van de gemeente en haar partners. Je werkt samen met partners uit het sociaal domein, met vrijwilligers en de gemeente aan een laagdrempelig, integraal en krachtig team.
Wat ga je doen?
Je bent een overtuigende en verbindende leider die mensen weet mee te nemen in verandering. Je bent sensitief voor belangen en dynamiek, resultaatgericht en projectmatig sterk. Je krijgt energie van het aanbrengen van structuur in een nieuwe organisatievorm. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en hebt ervaring met het werken in het sociaal domein. Je bent flexibel, analytisch, creatief en netwerkgericht.
Wat kun je verwachten?
Voor Gemeente Bergen op Zoom zoeken wij een Kwartiermaker Stevig Lokaal Team Oude Stad. Wil jij bouwen aan een toekomstbestendig sociaal domein in Bergen op Zoom?
Ben jij een verbinder met visie en daadkracht?
Dan is deze rol als kwartiermaker voor het Stevig Lokaal Team Oude Stad iets voor jou!
Het Stevig Lokaal Team (SLT) Oude Stad wordt per 1 januari 2026 hét centrale aanspreekpunt voor inwoners van De Oude Stad op het gebied van welzijn, zorg, participatie, wonen en inkomen. Dit team werkt gebiedsgericht, multidisciplinair en in nauwe samenwerking met professionals, vrijwilligers en de sociale basis. De inrichting en werkwijze zijn gebaseerd op het gedachtegoed van positieve gezondheid en het principe “één gezin, één plan, één regisseur”.
Als kwartiermaker geef je leiding aan de inrichting en inhoudelijke ontwikkeling van het SLT. Je zorgt ervoor dat de fysieke inrichting van de locatie samenvalt met de inhoudelijke transformatie en bouwt aan een cultuur die aansluit bij de visie van de gemeente en haar partners. Je werkt samen met partners uit het sociaal domein, met vrijwilligers en de gemeente aan een laagdrempelig, integraal en krachtig team.
Wat ga je doen?
- Je leidt het inrichtingsproces van het SLT, zowel fysiek (locatie Fort Zeekant) als inhoudelijk (teamontwikkeling, werkprocessen, cultuur).
- Je realiseert een multidisciplinair team waarin generalisten, specialisten en vrijwilligers samenwerken volgens het white label-principe.
- Je implementeert een methodiek voor vraaganalyse die aansluit bij positieve gezondheid (spinnenwebmodel).
- Je borgt samenwerking met partners, de gemeente en de sociale basis.
- Je zorgt voor een lerende aanpak: monitoring, evaluatie en bijsturing van processen en resultaten.
- Je bevordert een cultuur van open communicatie, waardering en betrokkenheid.
- Samen met de projectleider werk je randvoorwaarden uit en implementeer je deze, zoals privacy, registratie, mandaat, financiering en zichtbaarheid in de wijk.
- Je draagt actief bij aan communicatie en het vergroten van de bekendheid en toegankelijkheid van het SLT.
Je bent een overtuigende en verbindende leider die mensen weet mee te nemen in verandering. Je bent sensitief voor belangen en dynamiek, resultaatgericht en projectmatig sterk. Je krijgt energie van het aanbrengen van structuur in een nieuwe organisatievorm. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en hebt ervaring met het werken in het sociaal domein. Je bent flexibel, analytisch, creatief en netwerkgericht.
Wat kun je verwachten?
- Een uitdagende opdracht met veel ruimte voor eigen initiatief en innovatie.
- Samenwerking met bevlogen partners, vrijwilligers en professionals.
- Een inspirerende werkomgeving op locatie Fort Zeekant, Bernadettestraat 4.
- Overtuigend en verbindend
- In staat draagvlak te creëren
- Sensitief en communicatief vaardig
- Resultaatgericht en projectmatig sterk
- Flexibel en lerend
- Analytisch en creatief
- Kennis van het sociaal domein en netwerkgericht
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is vereist voor deze functie.
Functie eisen
- Je bent in loondienst beschikbaar en kunt niet als ZZP’er aan de slag vanwege wettelijke richtlijnen.
- Je beschikt minimaal over een afgeronde HBO- of HBO+-opleiding.
- Je hebt aantoonbare ervaring van voldoende zwaarte.
- Je kunt uiterlijk 25 oktober 2025 starten.
Functie wensen
- Je hebt aantoonbare recente kennis en voldoende ervaring in een relevante of vergelijkbare rol bij de (lokale) overheid. Het is een pre als je voorbeelden hiervan duidelijk omschrijft in je CV.
- Je hebt aantoonbare recente kennis en ervaring met werken in een gemeente of een organisatie van enige omvang.
- Je beschikt over de volgende belangrijke competenties: overtuigend en verbindend, in staat om draagvlak te creëren, sensitief en communicatief vaardig, resultaatgericht en projectmatig sterk, flexibel en lerend, analytisch en creatief, met kennis van het sociaal domein en netwerkgericht. Het is een pre als je deze competenties met concrete voorbeelden in je CV kunt toelichten.
Extra informatie
- PlaatsBergen op Zoom
- OpleidingsniveauHBO
- Aantal uur32 uur per week
- Startdatum25-10-2025
- Geschikt voor ZZP?Nee
- Thuiswerken mogelijk?N.t.b.
Vacature opslaan
Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Sluit
Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Kwartiermaker in Bergen op Zoom
Kwartiermaker in Bergen op Zoom gezocht?
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl
Plaats gratis je vacature
Zoek gratis door
189.421 CV's
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl
100.847 kandidaten nu actief
Nominatie
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Zoek vacatures
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in
Zoek vacatures