Beleidsmedewerker Maatschappelijke Ontwikkeling WMO Berg en Dal • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ft 24450. Gemeente Berg en Dal

Gemeente Berg en Dal
Wij werken voor onze samenleving en inwoners. Hiervoor doen wij iedere dag ons best. En daar zijn we trots op!
We zijn verbonden met de Berg en Dalse samenleving én met elkaar. We willen onze inwoners optimaal van dienst zijn en de ambities van ons bestuur ondersteunen. 

Wij vinden het belangrijk dat:

• We met elkaar en onze inwoners verbonden zijn;
• We resultaten centraal stellen, in lijn met onze ambities;
• We elkaar ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen geven.

Opdracht

• Actualisering van de verordening en de beleidsregels maatschappelijke ondersteuning en jeugdhulp.
• Herzien/aangepast beleid opstellen nav de Regeling dienstverlening aan huis (Rdah).
• Tot de opdracht behoort ook het vastellen en indexeren van de pgb tarieven.
• De focus van de functie ligt het meest op actialisatie van het beleid en minder in het opstellen van nieuw beleid.
• Je bent een ervaren beleidsmedewerker met actuele kennis van de WMO en/of Jeugdwet.
• Je bent daadkrachtig en je weet je weg snel te vinden binnen een nieuwe organisatie. 

Vereisten / knock-outcriteria
1. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
3. Aantoonbare kennis van en werkervaring met de WMO en/of Jeugdwet (Benoem dit duidelijk in het cv);
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker WMO.

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
5. Aantoonbare werkervaring met het actualiseren van beleid op het gebied van WMO en/of Jeugd (30 punten);
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker  WMO/Jeugd (35 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met het vastellen en indexeren van de pgb tarieven (15 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met actualiseren van de verordening en de beleidsregels maatschappelijke ondersteuning en jeugdhulp (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties 

• Daadkrachtig;
• Resultaatgericht;
• Goede communicatievaardigheden.

Werkdagen 
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning  
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 23 oktober 2025. 

Overige informatie    
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. 

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
  2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  3. Aantoonbare kennis van en werkervaring met de WMO en/of Jeugdwet (Benoem dit duidelijk in het cv);
  4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker WMO.

  5. Aantoonbare werkervaring met het actualiseren van beleid op het gebied van WMO en/of Jeugd (30 punten);
  6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker  WMO/Jeugd (35 punten);
  7. Aantoonbare werkervaring met het vastellen en indexeren van de pgb tarieven (15 punten);
  8. Aantoonbare werkervaring met actualiseren van de verordening en de beleidsregels maatschappelijke ondersteuning en jeugdhulp (20 punten).

  9. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  10. Per wanneer ben je beschikbaar?