Start jouw finance carrière met het Yacht Traineeship Utrecht • Yacht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Yacht Trainees verbindt en brengt relaties tot stand tussen trainees en opdrachtgevers vanuit verrassing, verbinding en daadkracht. Het liefst door middel van een driejarig traineeship. De afgelopen 7 jaar hebben we meer dan 1000 young professionals een kickstart van hun carrière gegeven. Ons doel is optimaal resultaat: jou als young professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert.

Ons team bestaat uit 60 finance trainees plus uit het kantoorteam, Denise van de Beek (Commercieel manager), Roos de Ruyter, Pax Brugman en Moira Raymakers zijn verantwoordelijk voor Sales en Mara ter Avest voor Recruitment. We zijn een jong, energiek en informeel team met veel persoonlijke aandacht voor elkaar. We zijn gevestigd op ons hoofdkantoor in Diemen (Amsterdam Zuid-Oost) , Utrecht en in Rotterdam.

Het selectieproces bestaat uit de volgende stappen:

• Eerste gesprek met Talent Acquisition Specialist - je ontvangt binnen 15 minuten een mogelijkheid via whatsapp om een telefonische intake in te plannen!
• Een kwaliteitengame - zo kom je erachter waar jouw krachten liggen!
• Een persoonlijk interview met twee collega's van het team
• Is het een match? Welcome aboard!

Ben jij die ambitieuze finance professional die vooruit wil? Klaar om écht impact te maken en je grenzen te verleggen? Dan is het Finance Traineeship bij Yacht wat voor jou!

Yacht Trainees biedt een platform voor versnelde groei. Je roteert langs 100+ toonaangevende opdrachtgevers (denk aan KLM, Bol en Rabobank) en wordt onderdeel van een deskundige en verbindende netwerk. Ontdek in twee jaar tijd waar jouw expertise het beste tot zijn recht komt en bouw je aan een ijzersterk CV.

Wat ga je doen?

• Roteren & impact maken: Je werkt aan concrete, resultaatgerichte projecten bij topbedrijven, van data-analyse tot control en projectmanagement;
• Versneld ontwikkelen: Je volgt hardskill trainingen (zoals Power BI & Lean Belt) en investeert in je soft skills via een uniek ontwikkelprogramma;
• Jouw pad uitstippelen: Je ontdekt welke finance-rol echt bij je past en stippelt een (duidelijk) carrièrepad uit naar een rol als Controller of Analist.

Wat krijg jij van ons?

• Toegang tot meer dan 100 bedrijven: Werk bij de grootste namen in Nederland (profit en non-profit);
• Persoonlijke coaching: Continue begeleiding en een eigen HR-contactpersoon voor jouw carrièrepad;
• Toekomstgericht ontwikkelprogramma: trainingen en maandelijkse vakinhoudelijke sessies om jouw expertise te verdiepen;
• Een krachtig netwerk: Word lid van een actieve, verbindende community met events, borrels en een jaarlijkse reis;

Bij Yacht werk je in een informele, collegiale sfeer waar jouw persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Klaar om jouw horizon te verleggen? Zet de stap en solliciteer bij Yacht trainees!

• Je hebt een (bijna) afgeronde HBO of WO diploma in een financiële of economische richting;
• Je bent maximaal 2 jaar geleden afgestudeerd;
• Je bent bereid om je minimaal 2 jaar te commiteren aan het traineeship;
• Je spreekt vloeiend Nederlands;

• Een contract voor 2 jaar, met mogleijkheid tot onbepaalde tijdscontract;
• Startsalaris van €3000,- per maand. In jaar twee stijgt naar €3200,- per maand;
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen;
• Uniek persoonlijk ontwikkelprogramma met trainingen, intervisie & coaching via Relevance;
• Hoge bonusregelingen, zoals een kwartaal- en referral bonus;
• Goede pensioenregeling vanaf dag 1;
• Een extra vergoeding van €25,- netto per maand voor laptop/telefoon (je opdrachtgever voorziet je van je werk devices);
• Reiskostenvergoeding: Vergoeding per km, OV wordt volledig vergoed;
• Thuis werken of op kantoor? Dit is aan jouw opdrachtgever. Uiteraard ben je altijd welkom op het kantoor van Yacht;
• Veel gezelligheid in de vorm van borrels, kennis- en netwerkevents, barbecues en een skireis;

Er zijn geen vaste startmomenten, je kan het hele jaar doorlopend starten.

Waar je gaat werken

Yacht Trainees verbindt en brengt relaties tot stand tussen trainees en opdrachtgevers vanuit verrassing, verbinding en daadkracht. Het liefst door middel van een driejarig traineeship. De afgelopen 7 jaar hebben we meer dan 1000 young professionals een kickstart van hun carrière gegeven. Ons doel is optimaal resultaat: jou als young professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert.

Ons team bestaat uit 60 finance trainees plus uit het kantoorteam, Denise van de Beek (Commercieel manager), Roos de Ruyter, Pax Brugman en Moira Raymakers zijn verantwoordelijk voor Sales en Mara ter Avest voor Recruitment. We zijn een jong, energiek en informeel team met veel persoonlijke aandacht voor elkaar. We zijn gevestigd op ons hoofdkantoor in Diemen (Amsterdam Zuid-Oost) , Utrecht en in Rotterdam.

Het selectieproces bestaat uit de volgende stappen:

• Eerste gesprek met Talent Acquisition Specialist - je ontvangt binnen 15 minuten een mogelijkheid via whatsapp om een telefonische intake in te plannen!
• Een kwaliteitengame - zo kom je erachter waar jouw krachten liggen!
• Een persoonlijk interview met twee collega's van het team
• Is het een match? Welcome aboard!