Leidinggevend monteur Sint-Michielsgestel • Synsel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Locatie: Sint-Michielsgestel.

Deze organisatie is actief binnen de installatietechniek en richt zich op het ontwerpen, installeren en onderhouden van duurzame verwarmings- en koeloplossingen voor zowel particuliere woningen als zakelijke gebouwen. De organisatie voert werkzaamheden uit op het gebied van bodem- en warmtetechniek, luchtbehandeling, koeling, sanitair en warmtepomptechniek en levert advies en uitvoeringsdiensten binnen woning- en utiliteitsprojecten. De teams bestaan uit vakmensen die projecten vanaf de voorbereiding tot en met oplevering uitvoeren en daarbij letten op kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid. In Sint-Michielsgestel worden projecten gepland en gecoördineerd met nadruk op praktische uitvoering en vakmanschap. De organisatie werkt op locatie bij opdrachtgevers en draagt bij aan duurzame oplossingen die aansluiten op lokale infrastructuur en regelgeving. De functie biedt een concreet salaris van €2.500 tot €3.300 per maand en ruimte voor professionele ontwikkeling door trainingen en certificeringen. Het werk vraagt technisch inzicht, planningsvaardigheden en een doelgerichte houding om projecten binnen gestelde termijnen en kwaliteitsnormen op te leveren.

Wil jij in regio Sint-Michielsgestel tot €3.300 verdienen als Leidinggevend Monteur? Solliciteer dan direct!

• Als Leidinggevend Monteur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren en coördineren van installatiewerkzaamheden op locatie en het waarborgen van de kwaliteit van opleveringen.
• Als Leidinggevend Monteur stuur je (assistent)monteurs aan en verdeel je werkzaamheden binnen het projectteam.
• Coördineren van de uitvoering van projecten en delegeren van taken aan collega-monteurs.
• Onderhouden van contact met projectleider, werkvoorbereider en onderaannemers en afstemmen van werkzaamheden.
• Signaleren en melden van afwijkingen, tekortkomingen in gereedschappen en installaties en verzorgen van revisieadministratie.

• MBO-3 Elektrotechniek of Installatietechniek afgerond.
• VCA-VOL diploma en in het bezit van een geldig rijbewijs B.
• Minimaal 2 jaar ervaring als monteur, bij voorkeur met WKO-installaties of warmtepomptechniek en aantoonbare ervaring in aansturing van collega-monteurs.
• Klantenservicegericht, zelfstandig, stressbestendig en flexibel.
• Bekend met projectadministratie en revisiebeheer.
• Woonachtig in de regio Den Bosch en bereid om op projectlocaties te werken; mogelijk verblijf tijdens langere projecten.
• Professionele werkhouding en goede communicatieve vaardigheden.

• ● Salaris: €2.500 tot €3.300 per maand (bruto).
• ● Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime werkweek van 40 uur.
• ● Groei: ruimte voor opleiding, certificering en doorgroei naar projectleiding.
• ● Arbeidsvoorwaarden: detavastcontract met vaste werktijden van 40 uur per week.
• ● Extra's: reiskostenvergoeding en gereedschapsvergoeding.