Teamleider Schoonmaak Schiphol Schiphol-Rijk • Bring at Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wat ga je doen?
Als Teamleider Schoonmaak geef je dagelijks leiding aan een team schoonmaakmedewerkers. Je motiveert, coacht en borgt kwaliteit, zodat het werk met plezier en vakmanschap wordt uitgevoerd. Je werkt voornamelijk in ochtend- en middagshifts; nachtdiensten kunnen incidenteel voorkomen.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Toezien op de kwaliteit van het schoonmaakwerk en naleving van afspraken;

• Knelpunten signaleren en tijdig bijsturen;

• Een veilige, prettige werkomgeving creëren waarin mensen kunnen groeien;

• HR-taken uitvoeren, zoals voortgangs- en verzuimgesprekken, naleven van cao/richtlijnen en personeelsplanning/inzetbaarheid;

• Intensief samenwerken met Schiphol Group om processen en service continu te verbeteren.

Samen zorgen we dagelijks voor een schone, aangename en goed georganiseerde omgeving op Schiphol.

Wat breng jij mee?
Je bent een natuurlijke leider met een coachende stijl. Je inspireert, stelt heldere kaders en bouwt aan een gemotiveerd team.

Jij:

• staat stevig in je schoenen en geeft vertrouwen;

• communiceert open en duidelijk;

• hebt een proactieve houding en sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

Verder heb je:

• MBO 4 of HBO werk- en denkniveau;

• leidinggevende ervaring binnen de facilitaire dienstverlening (ervaring in schoonmaak is een pre);

• beschikbaarheid van 32–40 uur per week;

• minimaal 8 jaar onafgebroken woonachtig in Nederland en geen registratie bij politie/justitie (i.v.m. Schiphol-veiligheidsvoorschriften).

Je gaat aan de slag bij een toonaangevende facilitaire organisatie met een sterke reputatie op Schiphol. Samen met collega’s zorg je voor een nette, comfortabele en gastvrije luchthaven voor reizigers en bezoekers. Kwaliteit en service staan centraal — elke dag streven we ernaar verwachtingen te overtreffen.

Jouw voordelen op een rij:

Salaris

• Maandsalaris tussen € 3.166 en € 4.523 (afhankelijk van ervaring);

• Eindejaarsuitkering van een half maandsalaris;

• Prestatiebonus tot één volledig maandsalaris;

• Toeslag voor onregelmatige diensten volgens rooster.

Arbeidscontract

• Direct in dienst bij de opdrachtgever met jaarcontract; bij wederzijds goed bevallen uitzicht op vast.

Goed van start

• Laptop en zakelijke telefoon zodat je meteen professioneel aan de slag kunt.

Vakantie en rust

• Bij fulltime: 25 vakantiedagen en 6 ADV-dagen.

Aantrekkelijke extra’s

• Solide pensioenregeling;

• Korting op zorgverzekering;

• Opleidingstraject voor teamleiders om je leiderschap verder te ontwikkelen.

Klaar voor je volgende stap in een professionele, afwisselende omgeving? Solliciteer vandaag nog!

Stuur je actuele cv naar via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. en zet de eerste stap richting jouw nieuwe functie.

Vragen over de rol? Bel 020-2235281 en vraag naar Elise, zij helpt je graag verder!