Medewerker Beheer Water Wijhe • Gemeente Olst-Wijhe

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 30-10-2025

Ben jij een deskundige en betrokken professional met hart voor water op de kruising van techniek en leefbaarheid? Voor onze gemeente zoeken wij een proactieve en oplossingsgerichte waterbeheerder. Iemand die weet wat er stroomt – zowel ondergronds als boven tafel – en het verschil maakt tussen natte voeten en droge resultaten.

Als Medewerker openbare ruimte beheer je (regen)watersystemen, coördineer je onderhoudsprojecten, beheer je gemeentelijke sloten en geef je advies over waterbeheersing met aandacht voor techniek en leefbaarheid in de openbare ruimte.

• Regie voeren over het dagelijkse beheer van (regen)watersystemen
• Initiëren van integrale onderhoudsprojecten en participeren daarin
• Beheren van gemeentelijke sloten en duikers
• Adviseren en realiseren van structurele oplossingen voor verbetering van waterbeheersing op gemeentelijk niveau
• Ondersteunen van andere teams op het gebied van beheer en onderhoud van watersystemen

• Beheren van het areaal met behulp van diverse beheersystemen
• Geven van advies over ontwerp- en reconstructieplannen in beheertoets
• Beheren van contracten, budgetten en directie voeren over contractwerkzaamheden
• In kaart brengen van de technische staat van watersystemen en opstellen van beheerprogramma’s
• Contact onderhouden met inwoners, bedrijven en samenwerken in RIVUS verband
• Controleren van omgevingsvergunningaanvragen op waterhuishouding
• Beheren en updaten van het aansluitingenregister van energieaansluitingen

• Bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop en mobiel.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag: Met het verstrekken van de opdracht en de gemeente Olst-Wijhe mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct toezicht en leiding van de gemeente Olst-Wijhe. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van techniek, watermanagement, bouwkunde of vergelijkbaar.
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van riolering en waterbeheer.
• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• De opdrachtgever zal om een Integriteitsverklaring vragen.

• Aantoonbare ervaring met diverse beheersystemen, zoals Obsurv, GEO-web en GIS-oplossingen.
• Aantoonbare ervaring met omgevingsvergunningaanvragen op het gebied van waterhuishouding.
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van beheer en onderhoud van berging en infiltratie (regen en oppervlakte) watersystemen bij een gemeente.
• De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en geeft toelichting waaruit blijkt dat de kandidaat kan schakelen tussen beleid, beheer en uitvoering. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf.
• Planmatig werken.
• Nauwkeurig.
• Technische informatie begrijpelijk kunnen vertalen.
• Communicatief vaardig.
• Zelfstandig.
• Samenwerkingsgericht.
• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

20-10-2025 t/m 20-10-2026

Waar je gaat werken