SalarisadministrateurSolliciteren
Salarisadministrateur
Werving op Maat
Salarisadministrateur
Salarisbureau
Salarisadvies
€ 3.800 - € 4.750 p/m
32 - 40 uur
Werving op Maat
EdeDeels thuiswerken
Samenvatting
In deze rol bij een groeiende organisatie verwerk je salarisadministraties voor klanten en adviseer jij over loonheffingen en arbeidsvoorwaarden binnen een hecht, multidisciplinair team.
Wat krijg je?
€ 3.800 - € 4.750 p/m
32 - 40 uur
Loondienst (vast)
Uitzicht vast contract
Winstdeling
Pensioenregeling
Wat ga je doen?
- Salarisadministraties verwerken en controleren
- Adviseren over loonheffingen en cao-toepassing
- Verbeterkansen in processen signaleren
- Vragen over salariszaken beantwoorden
- Werken met Loket.nl of Nmbrs
Ede
Deels thuiswerken
Wat verwachten wij?
- Minimaal 3 jaar ervaring binnen de salarisadministratie
- Zelfstandig werken met complexe CAO's
- Ervaring met software Loket.nl of Nmbrs (pre)
- Zelfstandig, teamplayer, communicatief
Volledige vacaturetekst
Salarissen tot op de komma laten kloppen en adviseren over meer dan alleen cijfers is de kern van deze veelzijdige rol. In een hecht team waar humor en kwaliteit centraal staan, beheer je een eigen klantenportefeuille en werk je met moderne software. Naast hybride werken geniet je van een mooie eindejaarsbonus op basis van het gezamenlijke resultaat. Ontdek hoe jij het verschil maakt voor jouw klanten en solliciteer direct!
Jouw volgende uitdaging
Zorg jij ervoor dat salarissen tot op de komma kloppen én geef je graag advies over meer dan alleen cijfers? Dan is dit jouw volgende stap. In deze rol combineer je de precisie van salarisverwerking met het persoonlijke contact van een adviseur. Klinkt goed toch? Dus lees snel verder!
Wat je gaat doen als salarisadministrateur
Geen dag is hetzelfde. De ene dag controleer je de laatste mutaties voordat de salarisrun start, de volgende dag geef je advies over cao-toepassing of loonheffingen. Jij bent het vaste aanspreekpunt voor jouw eigen klantenportefeuille en zorgt dat alles soepel verloopt, van A tot Z.
Je houdt overzicht, werkt nauwkeurig en denkt mee over hoe processen nóg slimmer kunnen. Daarnaast werk je veel samen met collega’s van HR, finance en advies om samen het beste resultaat voor de klant te behalen.
Concreet betekent dat:
- Verwerken en controleren van salarisadministraties voor jouw klanten.
- Adviseren over loonheffingen, cao’s en arbeidsvoorwaarden.
- Signaleren van verbeterkansen in processen en wet- en regelgeving.
- Beantwoorden van vragen van klanten en collega’s over salaris en personeelszaken.
- Werken met moderne salarissoftware zoals Loket of Nmbrs.
- Je ontvangt een brutosalaris tussen de € 3.800 en € 4.750 per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Je bouwt aan je toekomst met een goede pensioenregeling en ontvangt een eindejaarsbonus gebaseerd op het gezamenlijk behaald bedrijfsresultaat.
- Binnen één jaar heb je uitzicht op een vast contract voor 32 tot 40 uur, want langdurige samenwerking wordt hier gewaardeerd.
- Hybride werken: Je krijgt de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
- En minstens zo belangrijk: je werkt in een klein, hecht team waar humor, collegialiteit en kwaliteit vooropstaan. Oftewel, een werkomgeving waarin je je snel thuis voelt.
- Je bent in het bezit van het PDL-diploma.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring binnen de salarisadministratie.
- Je kunt zelfstandig werken met complexe cao’s.
- Je spreekt uitstekend Engels & Nederlands en vindt het leuk om klanten te adviseren.
- Kennis van Loket of Nmbrs is een pré.
Je komt terecht bij een groeiende, informele organisatie die de salarisadministratie verzorgt voor honderden klanten. Hier ben je geen nummer, maar een belangrijk onderdeel van een hecht team waar samenwerken centraal staat. De lijnen zijn kort, de sfeer is ontspannen en de focus ligt op kwaliteit én persoonlijk contact.
Enthousiast?
Solliciteer dan direct via het onderstaande formulier. Vragen over deze rol als salarisadministrateur? Neem vooral contact op met Bart via via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel hem op . Hij vertelt je er graag meer over.
Over de werkgever
Werving op Maat
EdeWerving en selectie
Middelgroot bedrijf
Ervaren medewerkers
88 vacatures
Je kan ons het beste samenvatten in drie woorden: aandacht, plezier en ontwikkeling. Wij focussen daarom op een persoonlijke en maatgerichte aanpak: het gaat wat ons betreft om de inhoud van een gesprek, niet om hoeveel gesprekken je in een dag kunt proppen. We gaan graag met je in gesprek om je te leren kennen, te ontdekken wat jou drijft en wat je nodig hebt. Of je nu open staat voor een nieuwe baan of op zoek bent naar een nieuwe medewerker. Dit doen we met oprechte interesse en plezier, zowel intern als in onze samenwerking met opdrachtgevers en kandidaten.
Alleen als je iemand goed kent en blijft investeren in de relatie, weet je wat hij of zij nodig heeft. Op de korte termijn, bij het vinden van een nieuwe baan of kandidaat. En op de lange termijn, een carrière lang. Dat is waar Werving op Maat voor staat.
Dit bedrijf werft al sinds 2020 via Werkzoeken.nl, je sollicitatie is in goede handen.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Rechtstreeks contact
Bart is recruiter bij Werving op Maat en ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren