Pedagogisch Professional KDV babygroep – Amsterdam West Amsterdam • Eigen & Wijzer

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Geef jonge kinderen een vliegende start bij Eigen&Wijzer!

Bij Eigen&Wijzer creëer jij voor kinderen van 0-2 jaar een veilige, liefdevolle én inspirerende plek waar zij zich spelenderwijs kunnen ontwikkelen. Elk kind zien wij als uniek en vol mogelijkheden, met een natuurlijke nieuwsgierigheid om te leren en te groeien. Jij sluit aan bij hun eigen tempo en behoeften en biedt een warme, vertrouwde sfeer.

Als eerste aanspreekpunt voor ouders straal je rust, deskundigheid en vertrouwen uit. Samen met jouw collega’s vorm je een hecht, betrokken team waarin samenwerking en plezier centraal staan.👉

Ben jij klaar om elke dag écht verschil te maken in het leven van jonge kinderen? Voor de babygroep zoeken we momenteel zowel iemand die 36 uur wil werken en iemand die 27 uur wil werken!
Bel of app Jolien Damman op en ontdek hoe waardevol jouw werk kan zijn!

Werken bij Oranjekwartier

Op onze locatie Oranjekwartier – gelegen in Amsterdam Nieuw-West – werk je in een hecht en betrokken team binnen een levendige en diverse omgeving.

De moderne groepsruimten zijn licht en overzichtelijk ingericht, met uitdagend spelmateriaal en gezellige hoekjes die uitnodigen tot spelen, ontdekken en leren. Hier stimuleren we peuters in hun taalontwikkeling, motoriek, sociaal-emotionele vaardigheden en natuurlijk in hun fantasie en spel.

En buiten? Daar wacht een fijne, veilige buitenspeelruimte waar kinderen dagelijks kunnen rennen, klimmen en de wereld om hen heen ontdekken. Met gezonde voeding, veel beweging en volop aandacht voor ontwikkeling maken we samen iedere dag compleet.

Bij Eigen&Wijzer bieden we jou meer dan alleen een baan. We bieden jou een avontuur, een reis vol groei, uitdagingen en waardevolle ervaringen. Verder:

Salaris: Een aantrekkelijk salaris in schaal 6 tussen de €2.641 – €3.630 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, conform de CAO Kinderopvang. Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring.
Vakantiedagen: Je krijgt 210 verlofuren per jaar op basis van een 36-urige werkweek.
Vakantietoeslag en Eindejaarsuitkering: Je ontvangt 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en een 5.5% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).
Contract: we bieden de mogelijkheid tot het direct krijgen van een vast contract. 
Reiskostenvergoeding: Je krijgt een reiskostenvergoeding (0.23ct) of een volledige OV-vergoeding, afhankelijk van je voorkeur.
Pensioen: Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Fietsplan: Via ons fietsplan kun je voordelig een fiets aanschaffen.
Vitaliteitsprogramma: Bij Eigen & Wijzer vinden we vitaliteit erg belangrijk. Je kunt zelf kiezen uit een breed scala aan webinars,online programma’s en coaching. Ook hebben we een samenwerking met Sportcity, zodat je gratis kunt sporten.
Voorrang en korting op kinderopvang: Als medewerker heb je voorrang op een plek voor je eigen kind en krijg je 5% korting op de kosten.

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast bent in bezit van een mbo-diploma of hbo-diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang.

Niet zeker of je diploma kwalificeert om in de kinderopvang te werken? Klik op de link voor de diploma check:
DIPLOMACHECK

Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:

• (Bijna) een diploma in de kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4 of hbo-niveau

• Taalniveau NL 3F (vereiste)

• IKK babyscholing certificaat (een vereiste)

Bij Eigen&Wijzer draait alles om het creëren van een avontuurlijke en ondersteunende omgeving voor ieder kind. We geloven in het aanmoedigen van persoonlijke groei, terwijl we samen bouwen aan een wereld vol nieuwsgierigheid en ontdekking. Als jij gepassioneerd bent over het begeleiden van kinderen en een tikkeltje eigenwijs bent, dan verwelkomen we je graag als nieuwe collega om samen een kansrijke toekomst te creëren!

Leuk! We komen graag met je in contact. Dat kan je doen door te solliciteren onderaan deze pagina.

Wanneer je vragen hebt over deze vacature, mag je Jolien Damman natuurlijk bellen of appen op ! We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Benieuwd naar het sollicitatieproces? Lees snel verder!

1. Zien wij een match met jouw sollicitatie? Leuk! Dan word je gebeld voor een korte intake door Jolien Damman.

2. Hebben wij een klik? Dan volgt er een eerste gesprek op locatie met de locatiemanager.

3. Zijn we beiden enthousiast? Ervaar hoe het is op de groep en loop een middag mee.

4. Leuke en succesvolle meeloopdag gehad? Dan ontvang je een mooi aanbod!