Adviseur Kennismanagement Apeldoorn • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Adviseur Kennismanagement.

Als ervaren en hands-on adviseur kennismanagement / leren ontwikkelen ben jij de spil in het opleidingstraject van Kadaster Specifieke vakopleidingen. Je vertaalt leer- en ontwikkelbehoeften naar concrete en toekomstbestendige leeroplossingen en coördineert vakopleidingen waarbij je gebruikmaakt van digitale leermiddelen en e-learnings die aansluiten op de praktijk van verschillende doelgroepen. Met jouw kennis van didactiek en leerprocessen zorg je ervoor dat medewerkers niet alleen de juiste kennis opdoen, maar deze ook effectief kunnen toepassen in hun werk.

Je werkt nauw samen met vakexperts, opleiders, toetscommissies en de Kadaster Academie en vervult een verbindende rol tussen de inhoud, de organisatie en de medewerkers. Je zorgt ervoor dat het leerproces van de vakopleidingen soepel verloopt en dat de opleidingsprogramma’s goed aansluiten op de strategische doelen van de organisatie.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Coördineren en monitoren van vakinhoudelijke opleidingstrajecten.
• Faciliteren van samenwerking tussen KCC, ODR-Office en Kadaster Academie.
• In kaart brengen van behoeftes en opleidingsvragen bij afdelingen en afstemmen met betrokken stakeholders.
• Zorgdragen dat opleidingen vastgelegd zijn in het door de Kadasteracademie verstrekte template en voldoen aan de gestelde eisen.
• Bewaken van de kwaliteit, actualiteit en relevantie van opleidingen en modules.
• Initiëren van verbeteringen van opleidingen op basis van evaluaties.
• Identificeren van ontwikkelingen op afdelingen en/of vakgebied die vragen om nieuwe of aangepaste opleidingen en deze initiëren en coördineren.
• Formuleren van voorstellen voor aanpassing van bestaand aanbod of ontwikkeling van nieuw opleidingsmateriaal en zorgen voor oplevering in afstemming met inhoudelijke experts.
• Onderhouden van contact met opleiders, senior opleidingen KCC en management.
• Zorgen voor een goede transfer van leren naar de praktijk.
• Ondersteunen bij het plannen en organiseren van Permanente Educatie (PE).
• Begeleiden van het proces rondom lesmateriaal en takenboeken in samenwerking met betrokkenen.

Let op: Je bent niet verantwoordelijk voor het inhoudelijk ontwikkelen van lesmateriaal, maar begeleidt dit proces, bewaakt de voortgang en zorgt voor oplevering binnen gestelde termijnen.

Werkomgeving

Je werkzaamheden worden uitgevoerd vanuit Apeldoorn, de Grift, met de mogelijkheid tot thuiswerken. Je bent bereid om periodiek naar de locatie Zwolle te reizen.

Gevraagd

• Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift
• Je hebt een afgeronde (bachelor) Hbo-opleiding of hoger
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare kennis van Onderwijskunde en/of Kennismanagement
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van vakopleidingen en het gebruik van digitale leermiddelen
• Je hebt aantoonbare kennis van didactiek en leerprocessen
• Je hebt kennis van didactiek, evaluatiemethoden zoals Kirkpatrick, modern leren zoals microlearning en blended learning, motivatie bij volwassenen en transfer van leren
• Je hebt ervaring met digitale leermiddelen en e-learning tools
• Je bent bekend met de volgende technieken, methoden en tools: Articulate, SharePoint, Drillster
• Je bent een zelfstarter met een zelfstandige en verbindende werkhouding
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met diverse stakeholders

Aanbod

• We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)
• Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie
• Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf
• Salaris volgens cao van gemeente, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen
• Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega's die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Waar je gaat werken

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.