Loopbaancoach | Utrecht | Hybride | Fulltime Utrecht • Inventiv

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Regio: Utrecht

Plaats: Utrecht

Informatie over de organisatie:

Ben jij een ervaren loopbaancoach die anderen helpt het beste uit zichzelf te halen? Wil je een sleutelrol spelen in de ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van professionals binnen een dynamische corporate organisatie? Dan is dit jouw kans als Loopbaancoach bij onze opdrachtgever, een grote verzekeraar, uit Utrecht.

Volledige omschrijving:

Als Loopbaancoach begeleid je medewerkers bij hun persoonlijke én professionele groei. Je helpt hen inzicht te krijgen in hun talenten, drijfveren en ambities, en ondersteunt hen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.

Je maakt onderdeel uit van een professioneel team van talentadviseurs, waar kennis delen, samenwerken en collegialiteit centraal staan. Samen zorgen jullie ervoor dat medewerkers hun werk met plezier en toewijding blijven doen, vandaag én in de toekomst.

Wat ga je doen?

• Coachen van medewerkers op het gebied van loopbaanontwikkeling, talentontwikkeling en duurzame inzetbaarheid;
• Inzetten en terugkoppelen van assessments en ontwikkeltools;
• Gebruikmaken van coachingsmethodieken, oefeningen en opdrachten om inzicht en groei te stimuleren;
• Projectmatig werken en de voortgang bewaken;
• Administratieve en rapportagetaken zorgvuldig uitvoeren.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren professional die het coachvak tot in de vingers beheerst. Met jouw analytische blik, organisatiesensitiviteit en sterke communicatieve vaardigheden weet je elke coachingsrelatie tot een succes te maken.

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Erkende coachingscertificering (NOBCO, Noloc of ICF);
• Minimaal 7 jaar ervaring als loopbaancoach, bij voorkeur binnen een corporate of zakelijke omgeving;
• Ervaring met assessments en verschillende coachingsmethodieken;
• Kennis van duurzame inzetbaarheid en talentontwikkeling;
• Sterke projectmanagementvaardigheden en administratieve nauwkeurigheid.

Jouw kerncompetenties:

• Coachingsvaardigheden: Je luistert actief, stelt verdiepende vragen en stimuleert zelfreflectie;
• Communicatieve kracht: Je communiceert helder en overtuigend, bouwt vertrouwen en onderhoudt duurzame relaties;
• Analytisch vermogen: Je kunt assessments interpreteren en vertalen naar concrete ontwikkelplannen;
• Projectmanagement: Je plant en organiseert coachtrajecten efficiënt en bewaakt de voortgang nauwkeurig;
• Organisatiesensitiviteit: Je begrijpt de dynamiek binnen een corporate omgeving en weet je aanpak hierop af te stemmen.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende opdracht van 6 maanden (32 uur per week) met kans op verlenging;
• Een dynamische en professionele werkomgeving waarin jouw expertise écht gewaardeerd wordt;
• De mogelijkheid om impact te maken op de ontwikkeling van medewerkers in een organisatie die groei en talent centraal stelt;
• Een marktconform salaris afhankelijk van ervaring en opleiding;
• 26 vakantiedagen (op basis van 40 uur);
• Volledige OV-vergoeding of €0,23 per kilometer;
• Deelname aan de bedrijfsfitnessregeling;
• Een pensioenregeling met slechts 3% eigen bijdrage.

Klaar om anderen vooruit te helpen?

Heb je vragen over de functie of wil je eerst meer informatie? Neem voor meer info contact op met Alex Ostrowski via 📞 06 - 23 47 48 51 of ✉️ via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Wil je direct solliciteren? Dat kan via het sollicitatieformulier hieronder.