Zelfstandig adviseur Werving & Selectie IT/IV Arnhem • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

ml. T179728

Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV / IFV)

Binnen de afdeling HR is er behoefte aan tijdelijke, specialistische ondersteuning op het gebied van werving en selectie van IT- en IV-profielen. De opdrachtgever zoekt hiervoor een externe professional die op zelfstandige basis advies en uitvoering levert bij het optimaliseren en uitvoeren van het wervingsproces. 
 
Doel van de opdracht:
Het zelfstandig adviseren en ondersteunen van de organisatie bij het aantrekken van IT- en IV-professionals, waarbij de externe opdrachtnemer verantwoordelijk is voor de aanpak, invulling en uitvoering van de afgesproken resultaten. 
 
Werkzaamheden (in overleg en op basis van eigen professionele inzichten): 

• Adviseren over het opstellen van wervingsprofielen en passende wervingsstrategieën en -middelen; 
• Op eigen initiatief benaderen van potentiële kandidaten via relevante (sociale) netwerken; 
• Verrichten van marktonderzoek naar geschikte wervingskanalen en -methoden; 
• Op basis van eigen beoordeling selecteren van cv’s en hierover een onafhankelijk advies uitbrengen aan het management; 
• Schrijven van beleid- en adviesstukken betreffende recruitmentvraagstukken. 
• Zelfstandig coördineren en uitvoeren van het administratieve proces van vacaturepublicatie tot en met het opstellen van een conceptarbeidsvoorwaardenvoorstel; 
• Overdragen van relevante gegevens ten behoeve van de personeels- en salarisadministratie, waarbij de verwerking buiten de verantwoordelijkheid van de opdrachtnemer valt. 

Overige werkzaamheden (zelfstandig uit te voeren): 
Adviseren en ondersteunen van collega’s bij het opstellen van DAS-opdrachten (Dynamisch Aankoop Systeem) en het beoordelen van leveranciersvoorstellen m.b.t. IT- en IV-opdrachten. 

Belangrijke uitgangspunten: 

• De opdrachtnemer voert de opdracht zelfstandig uit, zonder hiërarchische aansturing vanuit de organisatie; 
• De opdracht is resultaatgericht, met ruimte voor eigen planning en aanpak; 
• De opdrachtnemer is zelf verantwoordelijk voor de inhoud en kwaliteit van het geleverde werk; 
• De werkzaamheden kunnen worden uitgevoerd op zzp-basis, zonder verplichting tot het volgen van interne procedures, tenzij dit noodzakelijk is voor de goede uitvoering van de opdracht.  

Eisen

• Je dient per 24-11-2025 beschikbaar te zijn. 
• Je bent 16 uur per week beschikbaar. 
• Je beschikt over minimaal een afgeronde HBO Bachelor opleiding.
• Je hebt kennis van en ervaring met het werven via social media en met LinkedIn.
• Je hebt kennis van en ervaring met Ubeeo. 
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als recruiter op het gebied van IT en IV vacatures bij verschillende organisaties.
• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als corporate recruiter en heeft zijn/haar vakmanschap ontwikkeld binnen één of meerdere organisaties als interne recruiter en kent de dynamiek van recruitment binnen een vaste organisatiecontext. 
• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als corporate recruiter en heeft zijn/haar vakmanschap ontwikkeld binnen één of meerdere organisaties als interne recruiter en kent de dynamiek van recruitment binnen een vaste organisatiecontext. 
• Je hebt ervaring met het opstellen van beleidsnotities gericht op het werven, selecteren en behoud van medewerkers in een lastige (IT) markt.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je dient per 24-11-2025 beschikbaar te zijn. 
  2. Je bent 16 uur per week beschikbaar. 
  3. Je beschikt over minimaal een afgeronde HBO Bachelor opleiding.
  4. Je hebt kennis van en ervaring met het werven via social media en met LinkedIn.
  5. Je hebt kennis van en ervaring met Ubeeo. 
  6. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als recruiter op het gebied van IT en IV vacatures bij verschillende organisaties.
  7. Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als corporate recruiter en heeft zijn/haar vakmanschap ontwikkeld binnen één of meerdere organisaties als interne recruiter en kent de dynamiek van recruitment binnen een vaste organisatiecontext. 
  8. Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als corporate recruiter en heeft zijn/haar vakmanschap ontwikkeld binnen één of meerdere organisaties als interne recruiter en kent de dynamiek van recruitment binnen een vaste organisatiecontext. 
  9. Je hebt ervaring met het opstellen van beleidsnotities gericht op het werven, selecteren en behoud van medewerkers in een lastige (IT) markt.
  10. Voor deze vacature is het schrijven van een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.
  11. Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee)
  12. Voor detacheerders: Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?