Duurzaamheidsmanager Breda • Brabant Water

Als Duurzaamheidsmanager ben jij dé expert op het gebied van strategische verduurzaming, duurzaamheidswetgeving en certificeringen en dé drijvende kracht om de ambitie ook daadwerkelijk te verwezenlijken. Je onderhoudt nauwe contacten met interne experts en externe stakeholders zoals drinkwaterbedrijven, gemeenten, NGO’s en auditors. Je signaleert trends, vertaalt deze naar concrete initiatieven en stimuleert bewustwording en gedragsverandering. Je stuurt transparant en doelgericht op realisatie van de duurzaamheidsdoelstellingen. Dit doe je vanuit jouw matrixrol binnen de organisatie. Zo heb jij een aansturende rol zonder een directe hiërarchische teamaansturing. Verder ben je een onderdeel van het MT binnen de sector Finance & Control en rapporteer je direct aan onze directie.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

• Ontwikkeling van een bedrijf breed duurzaamheidsportfolio en actief sturen op de realisatie van de duurzaamheidsambitie, met focus op thema’s als Energie & Klimaat, Water, Biodiversiteit en Circulaire Economie;
• Implementatie en naleving van wet- en regelgeving, zoals CSRD en ISO 14001;
• Functionele aansturing van projectleiders en optreden als projectmanager bij complexe duurzaamheidsprojecten;
• Strategisch advies aan directie en MT’s over duurzaamheidsbeleid en integratie in de organisatie;
• Verantwoording en rapportage, onder andere via de duurzaamheidsparagraaf in de jaarrekening en de Management Review Milieu.

• WO werk- en denkniveau;
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring;
• Ervaring met CSRD, ISO 14001 en het GHG-protocol is een pré;
• Sterke adviesvaardigheden en strategisch inzicht;
• Jij bent een netwerker pur-sang;
• Competenties: visie, omgevingsbewustzijn, resultaatgerichtheid, aandacht voor details en leiderschap, met een sterke affiniteit voor duurzaamheid.

• Een sleutelrol in het verduurzamen van een maatschappelijk relevante organisatie;
• Samenwerking met bevlogen collega’s in een innovatieve en toekomstgerichte omgeving;
• Veel ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en (maatschappelijke) impact;
• Deze functie is ingeschaald in loonschaal 12a;
• 31,5 verlofdagen per jaar;
• Een goede werk-privébalans door een thuiswerkregeling en de mogelijkheid om je eigen werk en werktijden flexibel in te richten;
• Volop opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
• 100% OV vergoeding of kilometervergoeding (€ 0,23).