Juridisch kwaliteitsmedewerker Diever • Multiselect Publiek

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als juridisch kwaliteitscoach kom je terecht in het team Participatie, Ondersteuning en Administratie (POA). Een team dat volop in ontwikkeling is en waar ruimte is voor groei, samenwerking en vernieuwing.

Een collega groeit door van inkomensconsulent naar juridisch kwaliteitsmedewerker. Jij begeleidt haar in die nieuwe rol en vormt samen met haar het juridische geweten van het team. Jullie zijn de verbindende schakel tussen beleid en uitvoering, en zorgen dat de Participatiewet niet alleen correct, maar ook mensgericht wordt toegepast.

Je coacht collega’s, biedt juridische voorlichting en behandelt bezwaar- en beroepszaken. Tegelijkertijd kijk je kritisch naar werkprocessen: waar kan het slimmer, duidelijker, beter? Je vertaalt complexe wetgeving naar begrijpelijke instructies en werkt nauw samen met de kwaliteitsmedewerkers van Jeugd en Wmo. Zo til je samen met het team de dienstverlening aan inwoners naar een hoger niveau.

Wat ga je doen?

• Begeleiden en coachen van de junior juridisch kwaliteitsmedewerker;
• Collega’s ondersteunen bij juridische vraagstukken en kwaliteitsverbetering;
• Toetsen van werk aan kwaliteitscriteria en doen van verbetervoorstellen;
• Behandelen van bezwaar- en beroepszaken binnen de Participatiewet;
• Meedenken over slimmere, efficiëntere werkprocessen;
• Ondersteunen bij interne controle, privacyvraagstukken en audits;
• Jurisprudentie en beleidsontwikkelingen vertalen naar heldere werkinstructies;
• Samenwerken met kwaliteitsmedewerkers Jeugd en Wmo.

• Opdracht voor duur 6 maanden;
• 20 uur per week;
• ZZP is mogelijk.

• Afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van rechten;
• 4 jaar aantoonbare werkervaring als juridische kwaliteitsmedewerker binnen gemeente;
• Ervaring in de afgelopen 5 jaar in het (her)schrijven van beleid en verordeningen aan nieuwe wet en regelgeving;
• Ervaring met Suwinet én Suite4Werk.