Begeleider Jeugdconsulenten Voorschoten • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Begeleider jeugdconsulenten / senior jeugdconsulent ondersteun en coach je minder ervaren jeugdconsulenten binnen het Sociaal Service Team. Je draagt kennis en kunde over bij complexe casussen en zorgt voor de inwerkperiode van een nieuwe medewerker.

Je helpt jeugdconsulenten bij:

• Het voeren van procesregie over casussen waarin jeugdhulp betrokken is.
• Het analyseren en beoordelen van hulp- en zorgvragen met betrekking tot opvoeden en opgroeien.
• Het zoeken van optimale aansluiting bij de hulpvraag en hulpbehoefte van het cliëntsysteem, met inachtneming van de eigen kracht van ouders en jeugdigen.
• Het neerzetten van kaders waarbinnen de hulpverlening zijn werk kan doen.

Je werkt binnen het Sociaal Service Team van de gemeente Voorschoten, dat verantwoordelijk is voor de uitvoering van de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Het team bestaat uit consulenten, administratieve medewerkers en kwaliteitsmedewerkers en richt zich op het bieden van passende hulp en ondersteuning aan inwoners met een zorgvraag, inclusief de opvang en integratie van ontheemden.

De werkzaamheden worden uitgevoerd onder direct leiding en toezicht van de gemeente Voorschoten. Er komt geen arbeidsrelatie of dienstbetrekking tot stand tussen jou en de gemeente. De functie voldoet niet aan de criteria voor zelfstandigheid volgens de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Daarom is het niet mogelijk om als zelfstandige zonder personeel (ZZPer) te werken, ongeacht de rechtsvorm.

Gevraagd

Eisen:

1. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent
2. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met jeugdwet en aanpalende wet en regelgeving, benoem waar dit is opgedaan
3. Uiterlijk per 17 november 2025 beschikbaar voor minimaal 32 uur per week

Wensen:

• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding Pedagogiek
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als jeugdconsulent binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met de werkwijze van Signs of Safety, de Gezamenlijke Inschatting Zorgbehoefte, de TOP3-methodiek en de Meldcode
• Aantoonbare werkervaring met procesregie bij een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met de onderwerpen jeugd GGZ, LVB, Jeugd en Opvoeden, veiligheid & bescherming, assend Onderwijs én Wmo. De onderwerpen dienen duidelijk in het cv te zijn benoemd

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.