HR-medewerker Epe • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als HR-medewerker met een affiniteit voor recruitment ben jij de verbindende schakel tussen onze organisatie en (toekomstige) medewerkers. Je ondersteunt het volledige HR-proces van instroom tot uitstroom met een focus op het aantrekken, selecteren en onboarden van nieuw talent. Je bent het aanspreekpunt voor collega's en zorgt ervoor dat de HR-processen soepel verlopen. Daarnaast denk je actief mee over HR-projecten.

• Opstellen en plaatsen van vacatures in samenwerking met leidinggevenden.
• Adviseren over recruitmentcampagnes en wervingskanalen.
• Uitwerken van initiatieven rondom arbeidsmarktcommunicatie.
• Coördineren van het sollicitatieproces en onderhouden van contact met kandidaten via werkeningelderland.

• Verwerken en bijhouden van personeelsgegevens in het HR-systeem.
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten, brieven en mutaties.
• Ondersteunen bij verzuimregistratie.
• Bijdragen aan de uitvoering van HR-projecten, zoals functiehuis of medewerkerstevredenheid.

• Affiniteit met recruitment en arbeidsmarktcommunicatie.
• Kennis van en ervaring in administratieve processen en informatie- en beheersystemen op het gebied van personeel.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (arbeidsrecht, AVG).
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.

Gevraagd

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde hrm opleiding op minimaal mbo 4 niveau
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als HR medewerker
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in werving en selectie
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met YouForce

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring als HR medewerker
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met recruitmentwerkzaamheden in de laatste 5 jaar
• Aantoonbare werkervaring in de laatste vijf jaar bij een gemeente in een HR functie
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met YouForce

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.